Максимальный размер ежемесячной страховой выплаты в 2023 году

Направить их нужно заказным письмом с описью вложения. Однако если у работодателя среднесписочная численность сотрудников за год, предшествующий году обращения физлица за пособием, превышает 25 человек, он должен подать в фонд реестр сведений в форме электронного документа. Для работодателей, у которых численность сотрудников составляет 25 человек или менее, это право, но не обязанность.

  • пособия по временной нетрудоспособности (в т.ч. в связи с несчастным случаем на производстве или профзаболеванием);
  • оплаты отпуска (сверх ежегодного оплачиваемого) на весь период лечения сотрудника, а также проезда к месту лечения и обратно;
  • единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
  • пособия по беременности и родам;
  • единовременного пособия при рождении ребенка;
  • ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
  • заявление;
  • справку о сумме заработка, если в расчетном периоде он работал у других (другого) работодателя;
  • подтверждающие документы (в их числе листок нетрудоспособности, справка о постановке на учет в медучреждении в ранние сроки беременности, свидетельство о рождении ребенка и др.).

Во всех остальных случаях выплату пособий осуществляет орган фонда на основании сведений, указанных работодателем. В частности, это сведения о типе занятости (основное место работы или внешнее совместительство), о размере ставки (если сотрудник работает неполное время), о сумме среднего заработка, о замене лет расчетного периода (если работник предоставил заявление о такой замене). Таким образом, по сути, расчет пособия осуществляет работодатель, а непосредственную выплату – орган фонда.

В отношении пенсионных взносов действует иной порядок. По общему правилу, выплаты, начисленные в пределах установленной правительством базы, облагаются взносами по ставке 22%, а сверх этой величины — по ставке 10%. Предельное значение базы определяется исходя из средней величины зарплаты в РФ на соответствующий год, увеличенной в 12 раз, и повышающего коэффициента.

Как известно, взносы на социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством начисляются до тех пор, пока выплаты в пользу работника, рассчитанные нарастающим итогом с начала года, не превысили определенный лимит. Предельная величина базы ежегодно индексируется с учетом роста средней заработной платы.

С 1 января 2023 года предельная величина базы для начисления страховых взносов на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством составит 966 000 руб., а базы для начисления пенсионных взносов по «обычному» тарифу — 1 465 000 руб. Такие значения утверждены постановлением Правительства от 26.11.20 № 1935.

  • для взносов на социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством — 966 000 руб. Это значит, что взносы нужно будет начислять до тех пор, пока облагаемая база работника не достигнет указанной величины. Выплаты сверх данной суммы от взносов освобождаются.
  • для взносов на пенсионное страхование — 1 465 000 руб. Выплаты в пределах лимита базы облагаются по ставке 22%, а выплаты сверх суммы 1 465 000 руб.— по ставке 10%.

Важно! С 2023 года декретные пособия работающим женщинам выплачивает напрямую ФСС, а работодатель только передает в фонд сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособия. Но несмотря на то, что работодатель не платит декретнице деньги, он должен рассчитать ее средний заработок и указать его в больничном для ФСС.

Доход, от которого ведется расчет, ограничивается минимально и максимально возможными значениями. Роль первого (если реальный заработок в пересчете на полное рабочее время недостаточен или женщина застраховалась в фонде добровольно) выполняет федеральный МРОТ, действующий на дату начала декретного отпуска (пп. 1.1, 2.1 ст. 14 закона № 255-ФЗ). Вторую величину определяют законодательно установленные для каждого года расчетного периода значения пределов дохода, подлежащего обложению взносами в ФСС (п. 3.2 ст. 14 закона № 255-ФЗ).

Объем декретных выплат за счет средств ФСС — это произведение числа дней декретного отпуска и величины среднедневного заработка женщины за два года, предшествующих году ухода в декрет (п. 1 ст. 14 закона «Об обязательном социальном страховании…» от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

Получить определяемое расчетным путем пособие по беременности и родам могут все женщины, застрахованные в Фонде социального страхования (ФСС). Застраховаться там можно либо в обязательном порядке (при наличии работодателя, уплачивающего взносы в ФСС), либо добровольно (когда работодателя нет, и страховые взносы уплачиваются самостоятельно).

  • при наличии нескольких мест работы исчислять его раздельно каждым работодателем или по одному месту с учетом доходов, полученных во всех местах трудоустройства;
  • смещать на 1-2 предшествующих года период расчета, за который будут взяты данные, если в расчетном периоде был другой декрет или отпуск по уходу за ребенком, для получения среднего заработка большей величины.

Предельная база для начисления страховых взносов в 2023 году

“В данных изменениях нет ничего хорошего или плохого для бизнеса в целом — нужно рассматривать финансовое состояние каждой организации индивидуально. Кому-то данные лимиты покажутся низкими, кому-то — нет. Но тот факт, что лимиты выше, чем в прошлом году — не может не радовать.”

В 2023 году Центробанк России ввел альтернативную схему безналичного перевода — Систему быстрых платежей (СБП). В 2023 году СБП стала доступна и для приема безналичных платежей в магазинах. Причем для перевода не нужен терминал эквайринга. И комиссия для такой операции по безналичной выручке составляет всего 0,4 — 0,7%.

Давайте поговорим немного не по теме страховых взносов и выплат в пенсионные фонды, а про другого рода выплаты, которые также интересуют предпринимателей. В данном случае речь пойдет о комиссии эквайринга. Процент по нему для некоторых предпринимателей доходит до 3%. И вопрос о том, как здесь сэкономить, стоит достаточно остро.

**Из-за пандемии, члены правительства установили пониженные тарифы для предприятий МСП (малого и среднего предпринимательства). Теперь они обязаны уплачивать взносы в размере 15% с суммы, превышающей величину МРОТ (в этой сумме учитывается пенсионное, медицинское и социальное страхование).

30 октября опубликован Приказ ФНС России от 15.10.2023 № ЕД-7-11/751. Правительство ввело изменения формы РСВ (расчета по страховым взносам), порядок заполнения и электронный формат (смотрите ее по ссылке). Новую форму отчетности работодатель должен предоставить уже по итогу 2023 года.

Читайте также:  Адмтнистрация ярославля,план расселения аварийных домов на 2023

Также с 1 января 2023 года для получателей страховых пенсий по старости (в соответствии со ст. 17 п. 14 № 400-ФЗ) увеличилась «сельская надбавка» и составила 1511,12 руб. (25 % от 6044,48 руб.), для получателей страховой пенсий по инвалидности третьей группы – 755,56 руб. (25 % от 3022,24 руб.).

Для некоторых пенсионеров предусмотрены случаи, когда фиксированная выплата к страховой пенсии по старости дополнительно повышается. Гражданам, достигшим возраста 80 лет, или инвалидам первой группы фиксированная выплата увеличивается в два раза. Общая сумма с указанным повышением составляет в 2023 году 12 088,96 руб. Таким образом, получателям страховой пенсии по старости, к которой установлена фиксированная выплата, при достижении в текущем году возраста 80 лет будет произведён автоматический перерасчёт и прибавка составит 6 044,48 руб.

Кроме того, у граждан, проработавших в районах Крайнего Севера (РКС) не менее 15 лет и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (МКС) не менее 20 лет, фиксированная выплата к страховой пенсии по старости дополнительно увеличивается на 50 % и 30 % соответственно. Так с января 2023 года сумма фиксированной выплаты за работу в РКС составила 9066,72 руб. (6044,48 руб. + 3022,24 руб.), в МКС – 7857,82 (6044,48 руб. + 1813,34 руб.).

В прошлом году фиксированная выплата к страховой пенсии по старости была установлена в размере 5 686,25 руб. С 1 января 2023 года составляющие страховых пенсий были проиндексированы на 6,3 %. На этот процент увеличен размер пенсии и стоимость одного пенсионного коэффициента. В текущем году после проведенной индексации фиксированная выплата к пенсии составляет 6 044,48 руб., а один пенсионный коэффициент – 98,86 руб.

В соответствии с действующим пенсионным законодательством размер страховой пенсии по старости определяется индивидуально в зависимости от продолжительности общего трудового стажа и среднемесячного заработка до 1 января 2002 года, от суммы страховых взносов после 1 января 2002 года, а также других обстоятельств. При этом фиксированная выплата устанавливается к пенсии в твёрдой сумме и ежегодно индексируется.

Какие пособия выплачиваются из ФСС в 2023 году

Помимо выплат, производимых работникам из средств самой организации, сотрудники при наступлении ряда страховых случаев имеют возможность получить дополнительную материальную поддержку от Фонда социального страхования. Специалисты определяют, что такое выплаты из ФСС, следующим образом: это денежные выплаты в связи с наступлением различных страховых ситуаций.

  • при болезни или бытовой травме служащего;
  • при производственной травме;
  • при погребении;
  • четыре выходных дня по уходу за детьми-инвалидами (родители и опекуны);
  • по уходу за больным ребенком или другим членом семьи;
  • в связи с постановкой на учет в ранние сроки беременности — единовременно;
  • по беременности и родам;
  • при рождении ребенка — единовременно;
  • отпуск по уходу за ребенком до полутора лет — ежемесячно;
  • при усыновлении ребенка.
  • больничный — от 412,65 до 2434,25 рубля за один день болезни;
  • производственная травма — от 420,56 до 334 011,60 рубля;
  • рождение детей — от 58 878,40 до 340 795 рублей при обычных родах;
  • отпуск по уходу за детьми — от 7082,85 до 29 600,48 рубля;
  • смерть родственника — 6424,98 рубля.

С 1 апреля по 31 декабря 2023-го применяли особый порядок исчисления выплат по листку нетрудоспособности — не меньше величины минимального размера оплаты труда. В 2023 году это правило продолжает действовать, но с учетом увеличения МРОТ до 12 792 рублей (ст. 4 478-ФЗ от 29.12.2023). Вот как правильно считать такую выплату:

  1. Определяем среднедневной заработок (СДЗ).
  2. Рассчитываем величину дневного соцпособия с учетом СДЗ и стажа работы.
  3. Выводим дневную сумму больничного за месяц на основании МРОТ. Применяем все ставки сотрудника и районный коэффициент.
  4. Сравниваем все полученные значения. Выбираем наибольшую сумму.
  5. Исчисляем выплату по листку нетрудоспособности. Для этого умножаем выбранную величину (из п. 4) и количество дней болезни.

Минфин рассказал об исчислении и уплате страховых взносов в 2023 году

Для всех представителей МСП в пострадавших отраслях продлены сроки уплаты страховых взносов: за март – на 9 месяцев, за июль – на 4 месяца. Для индивидуальных предпринимателей взносы на ОПС за 2023 год с дохода, превышающего 300 тыс. руб., продлены на 4 месяца.

Работа непростая, не на один год. После того, как администрирование страховых взносов вернулось к ФНС, стараемся вырабатывать единый подход. Уж если выплаты не облагаются НДФЛ по ст. 217 НК РФ, то и взносами они не должны облагаться. И наоборот. За редким исключением типа госпособий (они облагаются НДФЛ, но не взносами).

Стоит лишь отметить нюансы, связанные с ДМС и прочими выплатами на медицинское обслуживание сотрудников. Во-первых, важно, чтобы срок обслуживания в страховой организации составлял год и более. Во-вторых, оплата тестирования сотрудников на COVID-19 взносами не облагается, но лишь в том случае, если работодатель сам производит предварительную оплату анализа, а не возмещает сотруднику его расходы задним числом. Последнюю ситуацию законодательство не предусматривает, поэтому такое возмещение будет облагаться, как обычная выплата в рамках трудовых отношений.

В первую очередь, конечно же, нельзя не напомнить о снижении для всех представителей малого и среднего бизнеса тарифов по страховым взносам с 30% до 15% (в отношении выплат сверх МРОТ). Для бухгалтеров это означает раздельный учет начислений – до МРОТ и после МРОТ. Мера действует с апреля 2023 года и теперь уже является постоянной. Пониженный тариф работодатель может применять с момента внесения в реестр МСП, который теперь, как известно, обновляется ежемесячно.

Уточнено положение о том, что не облагаются страховыми взносами выплаты на возмещение расходов физлица – исполнителя работ, услуг по договорам ГПХ (транспорт, гостиница и т.д.). Если ранее не подлежали обложению только расходы, возмещенные заказчиком исполнителю после выполнения заказа, то теперь уточнили это положение в части необложения взносами сумм оплаты самим заказчиком таких расходов заранее.

  1. взносы теперь не уменьшаются на сумму больничного;
  2. наниматель должен передавать в соцстрах данные о сотрудниках — размер их зарплаты, величину страхового стажа, СНИЛС, банковские реквизиты для получения выплаты, дополнительные расчетные данные, необходимые для расчета выплаты (наличие инвалидности или стажа работы в сложных условиях).

С 1 января 2023 года изменился формат выплат из ФСС РФ в случае временной нетрудоспособности работника или рождения ребенка. С этой даты начала действовать система прямых выплат: работодатели по-прежнему обязаны платить взносы в соцстрах в полном размере, но положенные деньги работник теперь будет получать напрямую из Фонда.

Читайте также:  Имущественный вычет на автомобиль 2023

Заявление на предоставление скидки направляется не позднее 1 ноября года, предшествующего «скидочному». Так, если руководитель фирмы хочет получить льготный тариф по взносам в 2023 году, то подать прошение об этом он должен до 01.11.2023 года (ПП № 524 от 30.0.12, пункт 7).

Пониженный тариф соцвзносов доступен только определенным категориям работодателей: ИТ-компаниям, предприятиям, работающим по упрощенной системе налогообложения, НКО и благотворительным компаниям. Полный список таких организаций указан в статье 427 НК РФ. В этом же НПА зафиксированы и условия применения льготных ставок.

Если сведения не будут переданы, то ФСС самостоятельно назначит тариф, основываясь на степени рисков деятельности, указанной в отношении организации в ЕГРЮЛ. При этом выберут самую высокую ставку, по которой придется делать отчисления весь отчетный период — оспорить решение, принятое Фондом, невозможно (ПП № 551 от 17.06.2023).

Профсоюз лётного состава России подготовил конкретные предложения по исправлению ненормальный ситуации. 15.09.2023г. проблема с уменьшением доплаты к пенсии была озвучена на заседании Российской трехсторонней комиссии президентом Профсоюза лётного состава России Бойчуком М.Ю. и 16.09.2023г. было направлено письмо на имя Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. Голиковой.

В результате распространения по всему миру новой коронавирусной инфекции работа гражданской авиации почти полностью была остановлена. Снизились доходы авиапредприятий и отчисления страховых взносов. Ситуация с уплатой взносов усугубилась в результате предоставления авиакомпаниям отсрочки на 6 месяцев по уплате страховых взносов во внебюджетные фонды, в том числе и по Федеральному закону №155-ФЗ. По этой причине ПФР недополучил страховых взносов по Федеральному закону №155-ФЗ — 959,3 млн. руб.

Прогнозируемый общий объем доходов бюджета 815093406,6 тыс. руб., межбюджетные трансферы, получаемые из федерального бюджета 141295991,6 тыс.руб. и из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования 13323953,0 тыс. руб. Общий объем расходов фонда 833287415,0 тыс. руб., объем дефицита бюджета фонда 18194008,4 тыс. руб. На случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в сумме 55449053,3 тыс. руб.

Прогнозируемый общий объем доходов фонда 9281106092,7 тыс. руб., в том числе за счёт межбюджетных трансфертов, получаемых из федерального бюджета в сумме 352789 6100,3 тыс. руб. и из бюджетов субъектов Российской Федерации в сумме 3667271,3 тыс. руб. Общий объем расходов бюджета фонда в сумме 9575951626,9 тыс. руб.

Расходы в соответствии с Федеральным законом от 27.11.2001 г. №155-ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении членов лётных экипажей воздушных судов гражданской авиации», финансируемые за счёт взносов, уплачиваемых организациями, использующими труд членов лётных экипажей, запланированы в 2023 году в сумме 10,0 млрд. руб., 2023 году — 10,6 млрд. руб., в 2023 году — 11,4 млрд. руб.

Если ДТП произошло по вашей вине, вам следует обратиться в свою страховую компанию с полисом КАСКО. Будет рассчитан ущерб вашему автомобилю, а вам будет выплачена полная стоимость за ремонт. В свою очередь пострадавший получит выплату ущерба по вашему полису ОСАГО.

В этом случае пострадавший участник аварии должен обратиться в свою страховую компанию в течение пяти дней после ДТП за возмещением ущерба. Транспортное средство после обращения осмотрит представитель страховой компании. В свою очередь виновный в аварии тоже должен обратиться в свою страховую в течение тех же пяти дней с извещением о ДТП. Иначе страховая организация может потребовать возврат выплаченной суммы пострадавшему. Транспортное средство можно начать ремонтировать только спустя 15 дней.

На выплаты по ОСАГО при ДТП имеют право все пострадавшие в аварии кроме признанного виновником водителя. Всем пострадавшим предусмотрена выплата ущерба здоровью. Страховая компания оплатит лечение, назначенное врачом. Своих денег в этом случае тратить не нужно, как было раньше, показывая выписанный чек уже после лечения.

Смерть в результате ДТП предусматривает выплату ближайшим родственникам погибшего потерпевшего. Право на консультацию имеют родители, дети, иждивенцы и супруг/супруга потерпевшего. Для этого нужно обратиться напрямую в страховую компанию каждому в отдельном порядке. Размер страховой выплаты составляет 475 тыс. рублей. А также предусмотрена выплата на погребение до 25 тыс. рублей. Выплачивается лицу, понесшему данные расходы. Выплаты предусмотрены на каждого погибшего в ДТП человека.

В случае если пьяный водитель оказался невиновен в ДТП, компания-страховщик виновника аварии всё равно оплатит ему компенсацию. Если же пьяный водитель виноват в ДТП, то его страховая компания тоже обязана произвести выплату пострадавшему. Однако в дальнейшем такое дело будет передано в суд, и компания-страховщик будет добиваться возврата денег с виновного пьяного водителя.

Страховые выплаты по ОСАГО

  • ДТП должно произойти в Москве, Московской области, Санкт-Петербурге или Ленинградской области;
  • устройство, фиксирующее результаты ДТП должно поддерживать систему ГЛОНАСС. Должны быть соблюдены временные рамки, а также зафиксированы все повреждения, расположение и т.п;
  • информация должна быть передана через специальную программу, которая пока не работает.

Размер суммы компенсации от страховой компании выводится исходя из заключения экспертизы (поэтому нельзя ремонтировать автомобиль ранее ее проведения, а также отказываться от экспертизы). При несогласии с выделенной суммой страхователь проводит независимую экспертизу, а при отсутствии положительного результата может обратиться в суд.

«Страховая сумма, в пределах которой страховщик при наступлении каждого страхового случая (независимо от их числа в течение срока действия договора обязательного страхования) обязуется возместить потерпевшим причиненный вред, составляет: а) в части возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью каждого потерпевшего, 500 тысяч рублей; (в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 223-ФЗ); б) в части возмещения вреда, причиненного имуществу каждого потерпевшего, 400 тысяч рублей; (в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 223-ФЗ).» (Статья 7 Федерального Закона от 25.04.2002 года № 40 – ФЗ).

  • умышленное вредительство,
  • опьянение,
  • отсутствие ВУ,
  • отсутствие ОСАГО,
  • ОСАГО просрочен,
  • сокрытие с места ДТП,
  • нарушение порядка действий при европротоколе,
  • ущерб выше 400 тысяч рублей,
  • ложные данные в полисе ОСАГО.

«18. Размер подлежащих возмещению страховщиком убытков при причинении вреда имуществу потерпевшего определяется: а) в случае полной гибели имущества потерпевшего — в размере действительной стоимости имущества на день наступления страхового случая за вычетом стоимости годных остатков. Под полной гибелью понимаются случаи, при которых ремонт поврежденного имущества невозможен либо стоимость ремонта поврежденного имущества равна стоимости имущества на дату наступления страхового случая или превышает указанную стоимость.»

Читайте также:  Авиакомпании принимает ли впд мо 2023

Единовременная и ежемесячные страховые выплаты

При наступлении несчастного случая на производстве работнику помимо пособия по временной нетрудоспособности и дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией, выплачиваются единовременная и ежемесячные страховые выплаты (ст. 8, 11, 12 Закона N 125-ФЗ).

Размер указанной выплаты подлежит индексации один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год. Коэффициент индексации определяется Правительством РФ. Исходя из чего максимальный размер единовременной страховой выплаты:

Максимальный размер ежемесячной страховой выплаты (п. 12 ст. 12 Закона N 125-ФЗ) с 1 января 2023 года не мог превышать 72 290,40 руб. (подп. «б» п. 3 ст. 8 Закона N 444-ФЗ). Пункт же 13 этой статьи 12 Закона N 125-ФЗ обязывал индексировать эту сумму с 1 февраля. Исходя из этого максимальный размер ежемесячной страховой выплаты:

Приведенный выше коэффициент индексации 1,043 применяется также для социальных выплат, предусмотренных законодательством РФ, лицам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, аварии на ПО «Маяк» и сбросов в реку Теча, а также вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне.

С 1 января 2023 года максимальный размер единовременной страховой выплаты был установлен пунктом 1 статьи 11 Закона N 125-ФЗ в сумме 94 018,00 руб. (подп. «а» п. 2 ст. 8 Федерального закона от 19.12.2023 N 444-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части изменения порядка индексации выплат, пособий и компенсаций, установленных законодательством Российской Федерации, и приостановлении действия части 2 статьи 6 Федерального закона «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»).

Какие пособия платит ФСС в 2023 году

Фонд формируется за счет взносов, которые ежемесячно перечисляет работодатель за своих сотрудников, а также уплачиваемых ими пени и штрафов за несвоевременный перевод взносов. Если денег в ФСС на выплату всех социальных обязательств не хватает – государство переводит в виде трансферта недостающую сумму. Еще один источник пополнения фонда – добровольные пожертвования граждан и компаний.

ФСС или фонд социального страхования – один из внебюджетных фонов, который отвечает за выплату больничных и декретных пособий, а также пособий по производственной травме, болезни, на погребение. В 2023 году размер пособий от ФСС в очередной раз был проиндексирован, а также существенно изменился порядок назначения и выплаты пособия.

Порядок начисления пособия аналогичен оплате больничного. Но пособие в любом случае выплачивается как 100% от среднего заработка за весь период нахождения на больничном (ст.9 125-ФЗ). Максимальное пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве на 2023 год установлено в размере — 334 011,59 р.

  1. Постановление Правительства РФ №101 «О Фонде социального страхования РФ» закрепляет принципы работы фонда.
  2. 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» определяет фонд в качестве страхователя при выходе работника на больничный или беременности.
  3. 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» делает фонд страхователем на случай профзаболеваний и травм.
  4. 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» делает фонд ответственным за выплату пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет в пользу застрахованных лиц.

Размер выплат зависит от его типа: некоторые пособия уплачиваются в фиксированном размере, другие – привязаны к среднему заработку сотрудника. Логика начисления пособий от ФСС следующая: чем выше зарплата работника, тем больше взносов перечисляет за него работодатель и тем более высокое пособие готов компенсировать ФСС.

Постановление Правительства РФ от 28.01.2023 № 73 установило, что единовременная и ежемесячная страховые выплаты, которые предоставляются застрахованному, согласно требованиям Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ “Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний”, проиндексированы на 4,9%.

Кроме того, были проиндексированы выплаты для инвалидов, ветеранов, чернобыльцев, героев России, а также и некоторых пособий, которые положены семьям с детьми (единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью).

Страховые выплаты за ущерб в ДТП, оформленном по протоколу европейского образца, увеличены в два раза, с 50 до 100 тысяч рублей (при этом для Москвы и Подмосковья, С.-Петербурга и Ленинградской области лимит остался прежним – 400 тысяч рублей). Автомобилисты, попавшие в аварию, могут оформить документ без участия сотрудников ГИБДД. Экземпляр заполняет как виновник аварии, так и потерпевший. После этого бумагу нужно направить страховой компании в течение 5 рабочих дней. Обязательное условие оформления европротокола – фотографирование места происшествия. До осмотра представителями страховой компании оба автомобиля, пострадавшие в ДТП, нельзя ремонтировать, чтобы были зафиксированы все полученные ими дефекты.

Разумеется, каждая страховая компания стремится не терять своих средств, поэтому бытует мнение, что получить средства в полном объеме не получится. Отчасти этому мифу способствуют оценщики и юридические компании. Но не стоит забывать, что сами они, убеждая клиента в необходимости их услуг, также заботятся о своем заработке. Поэтому не стоит принимать поспешных решений. Как показывает практика, в 80% случаев получить компенсацию в полном объеме и точно в срок (выплата по ОСАГО происходит в течение 10 календарных дней) можно без оплаты услуг юристов.

Участникам ДТП требуется зафиксировать все обстоятельства происшествия. Они должны быть переданы в автоматизированную информационную систему автострахования гражданской ответственности (необходимо использовать технические средства и ПО, которые предусмотрены законом).

Если стоимость ремонта автомобиля превосходит лимит (размер положенной компенсации), пострадавший все равно получает не более максимально предусмотренной суммы. В досудебном порядке виновник ДТП не обязан компенсировать понесенные потерпевшим расходы. На этом этапе вопрос можно решить по договоренности. Но если пострадавшего не устраивает объем предложенных средств, он имеет право требовать от виновного в ДТП компенсировать моральный, физический и материальный вред через суд. Если потерпевшего не устроила сумма возмещения, следует направить письменную претензию в адрес страховщика.

Цена полиса формируется с учетом следующих обстоятельств:

  • региона, где проходит регистрация транспортного средства;
  • мощности двигателя автомобиля в л/с;
  • количества лиц, включенных в страховку;
  • возраста транспортного средства;
  • продолжительности водительского стажа лиц, допущенных к управлению автомобилем;
  • срока, на который оформляется страховка;
  • статуса владельца авто (является ли он физическим или юридически лицом).
Adblock
detector