Бухгалтерская проводка по начислению пособия на погребение в казенных организация
Содержание
- 1 Бухгалтерская проводка по начислению пособия на погребение в казенных организация
- 2 Выплата пособия на погребение родственникам умершего сотрудника
- 3 Учет расчетов по социальному страхованию: проводки
- 4 Индексация, возмещение и вопросы отражения в РСВ пособия на погребение
- 5 Пособие на погребение пилотный проект проводки
На заметку! Пособие, кроме организаций, выплачивает также: ПФР – если умерший находился на заслуженном отдыхе; ФСС – если речь идет об ИП, уплачивающем взносы в Фонд, или о родителях умершего ребенка, предпринимателях, на тех же условиях; органы соцзащиты – если умерший не достиг пенсии и не работал, или умер новорождённый.
Пособие на погребение – это компенсация расходов родственников умершего или иных лиц, за чей счет осуществлялось погребение, вид социальной государственной поддержки. Его выплата регламентируется ФЗ №8 от 12/01/96 г. Бухгалтерский учет таких расходов зависит от того, кому оно было выплачено. В налоговом учете пособие не признается расходами организации. Подробнее о том, как бухгалтеру учесть пособие на погребение, рассказывается в нашем материале.
Вопрос: Подлежит ли перерасчету сумма расходов на погребение, которую наследник — организатор похорон наследодателя требует к возмещению с иных наследников, если им было получено пособие на погребение, а также бесплатно предоставлено место на кладбище?
Посмотреть ответ
Пособие выплачивается немедленно в тот же день, когда гражданин обратился за ним. Важным моментом можно считать срок обращения за пособием – не позднее 6 месяцев с момента печального события. Если срок пропущен, а выплата уже сделана, рассчитывать на компенсацию со стороны Фонда расходов, понесенных организацией, нельзя (п. 2,3 ст. 10 ФЗ №8).
Бухгалтер должен на основании предоставленных документов начислить гражданину, понесшему похоронные расходы фактически, пособие. Его размер в текущем году составляет с 1 февраля — 6 124,86 рубля. В районах, где применяется районный коэффициент, при расчете следует учитывать и его значение.
Бухгалтерская проводка по начислению пособия на погребение в казенных организация
Порядок назначения и выплаты пособия на погребение регламентируется Федеральным законом от 12.01.1996 № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» (далее — Закон № 8-ФЗ). В соответствии с п. 2 ст. 10 Закона № 8-ФЗ социальное пособие на погребение выплачивается организацией (иным работодателем), которая являлась страхователем по обязательному социальному страхованию, в день обращения на основании справки о смерти. Эти выплаты производит работодатель, а фонд возмещает понесенные затраты (п. 10 положения об особенностях назначения и выплаты в 2012 — 2023 годах застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат в субъектах РФ, участвующих в реализации пилотного проекта, утв. Постановлением № 294).
Для учета расчетов по обязательствам, принятым учреждением перед физическими лицами, в части начисленных сумм заработной платы, денежного довольствия, стипендий, пенсий, пособий, иных выплат (в т.ч. социальных) предназначен счет 302 00 (п. 254 инструкции, утв. приказом Минфина России от 01.12.2010 № 157н, далее — Инструкция № 157н).
Учреждение — участник пилотного проекта может начислить пособие по дебету счета 303 02 и кредиту счета 302 13. Эта операция инструкцией, утв. приказом Минфина России от 16.12.2010 № 174н (далее — Инструкция № 174н), не предусмотрена. Поэтому ее необходимо согласовать в порядке, предусмотренном п. 4 Инструкции № 174н.
Бюджетное учреждение — участник пилотного проекта ФСС РФ «Прямые выплаты» в июне выплатило родственнику умершего сотрудника социальное пособие на погребение. Какими проводками отразить начисление и выплату пособия, также дальнейший возврат от ФСС РФ учреждению денежные средства?
Оплата пособия на погребение в пилотном проекте отражается по элементу видов расходов 119 «Взносы по обязательному социальному страхованию на выплаты по оплате труда работников и иные выплаты работникам учреждений» в увязке с подстатьей 213 «Начисления на выплаты по оплате труда» КОСГУ. Это установлено п. 48.1 порядка, утв. приказом Минфина России от 06.06.2023 № 85н, п. 10.1.3 порядка, утв. приказом Минфина России от 29.11.2023 № 209н. Разъяснения даны в письме Минфина России от 26.12.2023 № 02-05-10/102478.
Выплата пособия на погребение родственникам умершего сотрудника
Бюджетное учреждение Ростовской области находится в пилотном проекте ФСС. Какие нужны проводки по выплате пособия на погребение родственникам умершего сотрудника? По какому КБК отражать? В госфинансах были разъяснения, что, если пилотный проект, платим со своих средств, а потом восстанавливаем с ФСС как доходы 130. А платим родственнику через 321. А казначейство не пропускает платежку с 321, говорит через 119.
Так все-таки как? В 132н по КБК 321 нет четкого однозначного указания на пособие на погребение. Я же пособие родственникам плачу не из средств ФСС, а из собственных, а они мне их и отдают потом как 130 КБК.
Пособие родственникам умершего сотрудника отражается по подстатье КОСГУ 265 «Пособия по социальной помощи, выплачиваемые работодателями, нанимателями бывшим работникам в натуральной форме». Соответственно в учете формируются проводки:
Дебет 0 401 20 265 Кредит 0 302 65 737 — начислено пособие на погребение
Дебет 0 302 65 837 Кредит 0 201 11 610 — перечислено пособие на погребение.
К КВР 119 ваша ситуация не имеет отношения — вы же не уменьшаете страховые взносы. Платите из своих средств по 321, далее по факту возмещения отражаете доход по коду 130. Очень ждем, что Минфин выпустит разъяснения по этому поводу, потому как в 132н по пилотному проекту, к сожалению, нет четких разъяснений.
- по КВР 244 «Прочая закупка товаров, работ и услуг»;
- по статьям (соответствующим подстатьям) 220 «Оплата работ, услуг», 267 «Социальные компенсации персоналу в натуральной форме» (в части расходов на приобретение путевок на санаторно-курортное лечение работников), 310 «Увеличение стоимости основных средств», 340 «Увеличение стоимости материальных запасов» КОСГУ.
Поступление от ФСС возмещения таких расходов в бюджеты бюджетной системы РФ следует отражать по соответствующим подстатьям и элементам доходов кода вида доходов бюджетов 000 1 13 02990 00 0000 130 «Прочие доходы от компенсации затрат государства», увязанного в целях бюджетного учета с подстатьей 134 «Доходы от компенсации затрат» КОСГУ.
Объем средств, направляемых ФСС на финансовое обеспечение предупредительных мер, не может превышать 20% сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, которые страхователь начислил за предшествующий календарный год — за вычетом следующих расходов в предшествующем календарном году:
Решение о возмещении расходов страхователю на выплату социального пособия на погребение и оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами принимается ФСС в течение 10 рабочих дней со дня получения документов. После чего средства в течение двух рабочих дней поступают на расчетный счет страхователя.
Минфин в Письме от 26.12.2023 № 02-05-10/102478 разъяснил особенности применения в 2023 году кодов бюджетной классификации (КБК) в отношении отдельных расходов учреждений, участвующих в пилотном проекте ФСС. Такие затраты впоследствии подлежат возмещению территориальными органами фонда.
- на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;
- по выплате пособия на погребение;
- на оплату дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами;
- на приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования, обеспечивающих обучение по вопросам безопасного ведения работ, в том числе горных работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте и (или) дистанционную видео- и аудиофиксацию инструктажей, обучения и иных форм подготовки работников по безопасному проведению работ, а также хранение результатов такой фиксации;
- на санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение пенсии по старости.
За материальной помощью на похороны пенсионера, неработающего или получавшего заработную плату «в конверте» надо обращаться в Пенсионный фонд с предоставлением базового набора документов. В исключительных случаях – с документами по дополнительным требованиям, если в Фонде уточнят эту необходимость.
Время от времени может понадобиться дополнительная документация. Например, если делается запрос в столичное правительство. Прикладывается документ, подтверждающий, что умерший имел постоянную столичную прописку. В связи с этим на его похороны предоставляются дополнительные средства в короткие сроки. Для подтверждения подойдет штамп о месте регистрации в паспорте погибшего.
Данная сумма применяется по всей стране. Единственное, что может варьироваться от района к региону – это коэффициент, используемый при исчислении суммы выплаты пособия. Сумма пособия индексируется раз в год. Жители Москвы и Московской области имеют право получить дополнительную вещественную поддержку в размере 11 616 руб.
В случае (в древнегреческой философии Случай в страховании Случай в финансах Случай в гражданском праве Случай в уголовном праве Случай — название ряда фильмов) смерти ребенка есть вероятность обратиться к работодателю родителей с целью получения средств. Если ни один из родителей не имеет официальной занятости, надо обратиться в Центр социальной защиты, но в этом случае приходится рассчитывать только лишь на минимальную сумму (Сумма (математика) — общее количество, результат сложения со знаком ( + , − )
Пособие можно получить только один раз. И нужно успеть подать документы в течение первых шести месяцев с момента погибели. Если сделать это позже без отсутствия соответствующих документов, подтверждающих почтительных причин упущения сроков – возрастет вероятность получить отказ. Но в любом случае можно попробовать решить вопрос в судебном порядке.
Учет расчетов по социальному страхованию: проводки
ФСС может предоставлять работодателю денежные средства на санаторно-курортное лечение работника — в порядке, установленном Правилами, утв. Приказом Минтруда России от от 10.12.2012 № 580н. При этом путевка может быть оплачена как без финансового участия работника, так и при его частичной оплате.
21 июля в Организацию обратился родственник умершего сотрудника Петров О. В. с заявлением о выплате пособия на погребение. К заявлению приложены документы на оплату расходов на погребение, на сумму 10 000 руб.21 июля Организация выплатила пособие.31 июля Организация подала в ФСС заявление о возмещении расходов.
Денежные средства от ФСС работодатель в рамках рассматриваемой меры социальной поддержки чаще всего получает в порядке целевого финансирования. И потому их получение будет отражено на счете 86 (в корреспонденции со счетом 76 — где отражаются расчеты с работниками, не имеющие прямого отношения к трудовому договору):
1.1 ст. 78 НК РФ указывает на невозможность зачесть переплату по одному взносу (то есть по одному КБК) в счет оплаты других взносов или налогов (то есть других КБК). В одном из предыдущих разделов уже приведен бланк заявления на возврат переплаты по страхвзносам по нетрудоспособности по состоянию на 01.01.2023.
Первая распространенная разновидность выплат, входящая в расчеты по соцстрахованию, — больничные. В общем случае работодатель оплачивает 3 дня больничного за свой счет. Оплата больничного за счет работодателя, как и взносы, относится в производственные расходы.
Бюджетное учреждение Ростовской области находится в пилотном проекте ФСС. Какие нужны проводки по выплате пособия на погребение родственникам умершего сотрудника? По какому КБК отражать? В госфинансах были разъяснения, что, если пилотный проект, платим со своих средств, а потом восстанавливаем с ФСС как доходы 130. А платим родственнику через 321. А казначейство не пропускает платежку с 321, говорит через 119.
Так все-таки как? В 132н по КБК 321 нет четкого однозначного указания на пособие на погребение. Я же пособие родственникам плачу не из средств ФСС, а из собственных, а они мне их и отдают потом как 130 КБК.Пособие родственникам умершего сотрудника отражается по подстатье КОСГУ 265 «Пособия по социальной помощи, выплачиваемые работодателями, нанимателями бывшим работникам в натуральной форме». Соответственно в учете формируются проводки:
Дебет 0 401 20 265 Кредит 0 302 65 737 — начислено пособие на погребение
Дебет 0 302 65 837 Кредит 0 201 11 610 — перечислено пособие на погребение.
К КВР 119 ваша ситуация не имеет отношения — вы же не уменьшаете страховые взносы. Платите из своих средств по 321, далее по факту возмещения отражаете доход по коду 130. Очень ждем, что Минфин выпустит разъяснения по этому поводу, потому как в 132н по пилотному проекту, к сожалению, нет четких разъяснений.
- В личной карточке сотрудника на вкладке «Расчет» удалите все начисления за последний месяц (в т. ч. аванс, отпускные и т. п. ). Сохраните.
- Создайте бухгалтерскую справку (вкладка «Документы» → «Бух. справка» → кнопка «Бухгалтерская справка» ) с проводками: Дт 20 (26, 44) — Кт 70.
Укажите сумму начислений сотруднику за последний месяц.- Создайте на эту же сумму еще одну бух. справку с проводками Дт 70 — Кт 76др. Таким образом задолженность перед умершим переходит в задолженность перед его родственниками.
В поле «Контрагент» укажите родственника, добавив его в список контрагентов: для этого нажмите на поле, в раскрывшемся списке выберите «+ Добавить», укажите тип контрагента — физическое лицо. Заполните данные и сохраните.- Создайте платежное поручение (вкладка «Документы» → «Банк» → кнопка «Исходящее п/п» ) или РКО (вкладка «Документы» → «Касса» → кнопка «РКО» ) с проводками Дт 76др — Кт 51 (50), чтобы оформить выплату родственнику.
Зарплаты и другие начисления, полагающиеся умершему сотруднику, выплачиваются родственникам умершего. Такие выплаты не облагаются НДФЛ и страховыми взносами. Поэтому все начисления в карточке сотрудника за последний месяц его жизни необходимо удалить, в том числе и аванс. И начисления отразить бух. справками, выплату родственникам — через платежку или РКО, добавив родственников как контрагента.
- Выберите вкладку «Сотрудники» → «Список» и нажмите на ФИО нужного сотрудника.
- В открывшейся личной карточке выберите вкладку «Больничные и пособия».
- Нажмите на кнопку «Больничные и пособия» → «Пособие на погребение».
- В открывшемся окне укажите год смерти и нажмите «Добавить».
- Создайте бух. справку с проводками Дт 20 (26, 44) — Кт 70, чтобы начислить больничные за счёт компании.
- Создайте бух. справку Дт 69 — Кт 70, чтобы начислить больничные за счет соцстраха.
- Поправьте отчет РСВ вручную, добавив сумму больничного за счет соцстраха в Приложение 3 Раздела 1.
Сведения на второй вкладке заполняются автоматически, на основании данных в карточке организации. Нужно указать вручную, кто составил заявление, а также банковские реквизиты организации, на которые фонд перечислит возмещение расходов на выплату. После этого, заявление можно распечатать по кнопке «Заявление о возмещении расходов».
В случаях, когда погибший работник или сотрудник, у которого умер ребенок, работал по совместительству, обратиться за платежами можно только к одному работодателю. Пособие на погребение начисляют при наличии справки о смерти из ЗАГСа. Оригинал этого документа хранят в бухгалтерии. Поэтому и невозможно оформить платежи сразу у нескольких компаний-работодателей.
При оформлении заявления деньги могут быть выданы наличными, зачислены на карту погибшего работника, если она не была еще аннулирована, либо на карту заявителя. Чтобы в бухгалтерии знали, куда переводить деньги, добавьте данные в текст. Укажите номер карты с ее лицевой стороны, фамилию и имя получателя или расчетный счет получателя и его ФИО. Деньги могут быть отправлены на дебетовые либо кредитные карты, если у них нет установленных ограничений по зачислению.
Но в законодательстве не указывают приоритет выдачи выплат при смерти на работе, поэтому родственникам желательно решить этот вопрос между собой. Но безопаснее для работодателя перечислить деньги на депозит нотариуса, который определит права родных и отрегулирует вопрос в рамках закона.
Клавдия Трескова — высшее образование по квалификации «Экономист», со специализациями «Экономика и управление» и «Компьютерные технологии» в ПГУ. Работала в банке на должностях от операциониста до и.о. начальника отдела обслуживания частных и корпоративных клиентов. Ежегодно с успехом проходила аттестации, обучение и тренинги по банковскому обслуживанию. Общий стаж работы в банке более 15 лет. [email protected]
Индексация, возмещение и вопросы отражения в РСВ пособия на погребение
В заключение отметим, что 07.04.2023 Минтруд России разместил на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов законопроект (ID проекта 01/05/04-21/00114873) предусматривающий внесение изменений в закон № 8-ФЗ. Изменения, содержащиеся в проекте, направлены на оптимизацию механизма назначения и выплаты социального пособия на погребение с учетом развития современных информационных технологий.
Сведения на второй вкладке заполняются автоматически, на основании данных в карточке организации. Нужно указать вручную, кто составил заявление, а также банковские реквизиты организации, на которые фонд перечислит возмещение расходов на выплату. После этого, заявление можно распечатать по кнопке «Заявление о возмещении расходов».
- оформление документов для проведения похорон;
- предоставление гроба и других предметов для погребения, их доставка;
- перемещение тела погибшего на кладбище или в крематорий;
- погребение или кремация, при кремации лицу, организовавшему погребение, выдают урну с прахом.
Распоряжение оформляется в свободной форме. Но в нем должны присутствовать обязательные сведения. В частности, это ФИО лица, запрашивающего пособие, и ФИО покойного сотрудника. Кроме того, нужно зафиксировать форму выдачи денег (перечисление на карту, наличные). Можно также отразить размер пособия. С 1 февраля 2023 года оно составляет 5 701 рублей (основание – пункт 1 статьи 10 ФЗ №8 от 12 января 1996 года, Постановление №74 от 26 января 2023 года).
Порядок начисления выплат на организацию похорон зависит от некоторых условий. Если у сотрудника погиб его ребенок, то при гражданско-правовом договоре компенсацию при погребении оплачивает отдел соц. защиты граждан по месту жительства. Такие сотрудники не относятся к застрахованным лицам, а потому и страховые выплаты им не положены.
Если у организации нет денег на выплату пособий или оплату ритуальных услуг, их выделит ФСС России (п. 15 Временного порядка, утвержденного постановлением ФСС России от 22 февраля 1996 № 16). Для этого в свой филиал отделения ФСС России нужно представить пакет необходимых документов.
Подстатья 262 «Пособия по социальной помощи населению». На данную подстатью относятся расходы бюджетов бюджетной системы РФ по социальному обеспечению населения вне рамок систем государственного пенсионного, социального, медицинского страхования, в том числе:
При отрицательном ответе, налоговики отправят страхователю уведомление с требованием уплаты недостающих сумм по взносам. Положительный результат решения обеспечит возвращение страхователю разницы сумм между уплаченными взносами и понесенными расходами либо включение этой разницы в зачет будущих взносов.
Перечня N 765 страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний не начисляются на суммы материальной помощи, оказанной работникам: — в связи с постигшим их стихийным бедствием, пожаром, похищением имущества, увечьем, а также в связи со смертью их близких родственников; — в связи с чрезвычайными обстоятельствами в целях возмещения вреда, причиненного здоровью и имуществу граждан, на основании решений органов государственной власти и органов местного самоуправления, иностранных государств, а также правительственных и неправительственных межгосударственных организаций, созданных в соответствии с международными договорами Российской Федерации. Материальная помощь.
- в выплаты тренерам, спортсменам и учащимся включили компенсации расходов на проезд, проживание и питание при их направлении на различные мероприятия;
- к имеющимся видам выплат учащимся образовательных учреждений добавили суточные, компенсацию стоимости проезда к месту прохождения преддипломной практики, компенсацию расходов на питание (при невозможности приобретения этих услуг).
Чтобы вести в 1С Бухгалтерии учет всех начислений, и в последующем отражать их в необходимых отчетных формах, сформированный документ с начислениями необходимо провести. После этого можно проверить корректность его отражения во всех учетных регистрах с помощью функции демонстрации проводок и движения. Главное, на что следует обратить внимание, чтобы пособие было отражено в операциях по счету 69.01 (дебет).
Жена покойного А.С. Колобова, работника компании «Стиль», обратилась с заявлением на погребальное пособие. Она не является сотрудницей компании. Вместе с заявлением была подана документация на оплату погребальных услуг суммой в 8 тысяч рублей. Пользователю требуется начислить рассматриваемое пособие.
Ввиду того, что выплата рассматриваемого пособия осуществляется для третьего лица, не являющегося работником компании, её регистрация осуществляется в бухгалтерском программном обеспечении (рис.5). Когда выплата проводится через банк, в ПО 1С Бухгалтерия осуществляется её отображение в документе Платёжное поручение (находится во вкладке Платёжные поручения меню Банк и касса), а также Списание с расчётного счёта с типом действия Прочее (находится во вкладке Банковские выписки и вызывается кнопкой Списания). Когда выплата проходит через кассу компании, её регистрация отображается в документе Выдача наличных (находится во вкладке Кассовые документы и вызывается кнопкой Выдача) с типом действия Прочий расход.
28.06.2023 10:43
Огромное спасибо за высокий профессионализм при проведении семинара в Геленджике!
Хочу искренне поблагодарить организаторов и лекторов-экспертов за проведение семинара. Материал семинара доведен в очень доступной форме, раскрыты самые серьезные вопросы бухгалтерского и налоговог.
Подробнее.Получатель пособия на погребение для его получения представляет справку о смерти в организацию (иному работодателю), которая являлась страхователем по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством по отношению к умершему на день смерти либо по отношению к одному из родителей (иному законному представителю) или иному члену семьи умершего несовершеннолетнего на день смерти этого несовершеннолетнего.
Пособие на погребение пилотный проект проводки
Причем ранее ФНС выпустило Письмо от 24.07.2023 г. № БС-4-11/[email protected], в котором разъяснялось, что указанные виды пособий следует отражать в качестве расходов в Расчете страховых взносов, однако это мнение было ошибочным, и письмо впоследствии было отменено.
Работодатель по собственной инициативе может оказать дополнительную помощь семье покойного, особенно если это указано в локальных нормативных актах организации. Но возместить суммы выплаты на погребение организация сможет лишь только в пределах социального пособия.
Компенсация в связи со смертью работника выдается лицу, который фактически осуществлял погребение и понес материальные затраты на похороны, поэтому у обратившегося за возмещением расходов лица могут потребовать документальное подтверждение произведенных затрат.
Порядок возмещения данных пособий установлен в п. 10-11 Постановления Правительства РФ № 294 от 21.04.2011 г. Страхователю необходимо заполнить форму заявления на возмещение расходов и предоставить подтверждающие документы: справку о смерти (по пособию на погребение) или приказ на четыре дополнительных выходных дня работника по уходу за детьми-инвалидами.
№ 81.Ситуация: нужно ли выплатить пособие на погребение гражданину, работающему в организации по гражданско-правовому договору, в связи со смертью несовершеннолетнего члена его семьи (или его родственнику – в случае смерти самого гражданина)?Нет, не нужно.Организация обязана выплатить пособие на погребение: сотруднику при смерти несовершеннолетнего члена его семьи
Пособие на погребение выплачивается на основании заявления о выплате, которое оформляется лицом, занимающимся захоронением. Чтобы получить выплаты пособия, необходимо предоставить пакет документов, в который входят:. Если умершим является несовершеннолетний, то дополнительно необходимо предоставить паспорта родителей.
9-1, 2, 5 ФЗ №8). В этом случае организация должна компенсировать затраты уже похоронной службе. На заметку! Пособие, кроме организаций, выплачивает также: ПФР – если умерший находился на заслуженном отдыхе; ФСС – если речь идет об ИП, уплачивающем взносы в Фонд, или о родителях умершего ребенка, предпринимателях, на тех же условиях; органы соцзащиты – если умерший не достиг пенсии и не работал, или умер новорождённый.
Организация не может отказать в выплате, мотивируя это тем, что необходимо сначала компенсировать затраты возмещением из ФСС. Такое решение руководства противоречит законодательству. Если вы хотите получить пособие от работодателя, необходимо справку из ЗАГСа о смерти члена семьи или сотрудника и письменное заявление о назначении пособия.
Если за пособием обратился родственник умершего работника (или иной гражданин, взявший на себя расходы по похоронам), делают проводку Дт 69/ФСС Кт 76. Такую же проводку применяют, если организация компенсирует расходы похоронной фирме. Выплата пособия отразится записью Дт 76 Кт 51(50).
Альтернативой материальной помощи является предоставление услуг на погребение лицу, занимающемуся похоронами умершего человека. Это утверждено ст. В году социальное пособие на погребение выдается в случае, если умерший относится к одной из категорий:. Социальное пособие может получить лицо, которое понесло расходы на похороны умершего человека. Это не зависит от того, были ли у них родственные отношения. Поэтому получить компенсацию могут:. Компенсация на погребение выдается в учреждениях Социальной защиты населения, Пенсионном фонде, по месту работы умершего человека или родственника, в военкомате.
- при получении производственной травмы;
- по уходу за больным ребенком или другим членом семьи;
- по беременности и родам;
- при усыновлении ребенка;
- пособие по временной нетрудоспособности, проводки будут представлены далее;
- дополнительные выходные дни по уходу за детьми-инвалидами;
- при рождении ребенка;
- при погребении.
- по уходу за ребенком до полутора лет;
- в связи с постановкой на учет в ранние сроки беременности;
- дополнительные выходные дни по уходу за детьми-инвалидами;
- в связи с постановкой на учет в ранние сроки беременности;
- при рождении ребенка;
- по беременности и родам;
- по уходу за ребенком до полутора лет;
- при получении производственной травмы;
- по уходу за больным ребенком или другим членом семьи;
- при погребении.
- при усыновлении ребенка;
- пособие по временной нетрудоспособности, проводки будут представлены далее;
Этому человеку также нужно выплатить пособие. Объяснение такое.В отношении совместителей организация также признается страхователем по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (п. 1 ч. 1 ст. 2.1, п. 1 ч. 1 ст.
Этому человеку также нужно выплатить пособие. Объяснение такое. В отношении совместителей организация также признается страхователем по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (п. 1 ч. 1 ст. 2.1, п. 1 ч. 1 ст.
№ 59, за период, который подтверждает начисление расходов на выплату страхового обеспечения.Cовет: перед тем как обращаться в ФСС России за выделением средств, проверьте – нет ли в отделении фонда своей формы заявления.Дело в том, что некоторые отделения фонда рекомендуют применять специальную . Если же в рассматриваемой ситуации есть место подписанному гражданско-правовому договору. То пособие будет выплачено не самим заказчиком услуг, а непосредственному территориальному представительству социальной защиты населения.
02 Июн 2021 uristpolik 1424