Работа в махмутларе для русских 2023

Работа в махмутларе для русских 2023

Курортный город — это всегда большое количество магазинов одежды и ресторанов, которые часто ищут новых работников. Здесь есть работа для повара, бармена или официанта. Главной достопримечательностью этого места является река Димчай, вдоль которой расположено множество рыбных ресторанов, увеличивающих штат обслуживающего персонала к началу туристического сезона.

В Махмалтуре расположен красивый и уютный парк с множеством цветов и фонтанов. Рядом с ним многие местные и приезжие мастера, ремесленники и художники, создают и продают самодельные подделки. Такие вещи очень ценятся, потому что туристы часто стараются забрать с собой кусочек приятных воспоминаний о своем путешествии, купив сувениры «hand made» производства.

Турецкий город Махмутлар находится на Анталийском побережье, располагаясь всего в 12 км от Алании. Махмутлар входит в список одних из малобюджетных курортов турецкого побережья. В силу этого, работа в Махмутларе в основном связана с туристической отраслью.

С 2012 года граждане СНГ получили возможность покупать недвижимость в Турции. Благодаря инвестициям Махмутлар из небольшого прибрежного городка превратился в современный город с многоэтажными домами, виллами, отелями, строительство которых продолжается и по сей день.

Таким образом, рынок труда города Махмутлар может предложить огромный выбор профессий, связанных с такими отраслями, как недвижимость, туризм, строительство, а также в сфере услуг и образования. Здесь можно найти вакантное место менеджера по продаже квартир, офисов и других объектов. Часто строительные компании ищут новых работников на новые объекты строительства. К началу туристического сезона идет набор горничных, отельеров и администраторов для работы в отелях. А сфера образования нуждается в русскоговорящих учителях и воспитателях.

Работа в махмутларе для русских 2023

Все специальности можно разделить на 2 части – те, что связаны с туризмом предполагают бесплатное питание и проживание. Соответственно, нижний уровень зарплат там редко превышает 300-400 долларов. Питаются те же гиды обычно в гостиницах, с которыми у туристических компаний есть договоренность.

Несмотря на то, что в Турции работать тяжело, эта страна меняет мышление полностью. Она заставляет понимать, как делаются и зарабатываются деньги в современном мире. Поэтому один курортный сезон в Турции — и студент потом много лет имеет великолепную мотивацию для работы в России.

При этом надо отметить, что турки учат русский намного быстрее, чем русские турецкий. Поэтому с годами наблюдается все большая конкуренция со стороны местного населения. Плюс, в Турцию из СНГ едут гагаузы (у них язык почти 1 в 1) и азербайджанцы. Они составляют претендентам из РФ мощную конкуренцию.

Даже на лето тем же студентам можно не только неплохо заработать, но и получить хороший жизненный опыт, всласть накупаться в море, и поближе узнать новую страну. Основная часть работы для русскоязычных в Турции сосредоточена в туризме. Преимуществ у такого рода заработка много:

Так что лучше устраиваться напрямую. Например, в отель аниматором или как обслуживающий персонал. Но здесь возникают определенные риски, особенно, для девушек. Поскольку в туристической компании хотя бы администрация русская, а в отеле начальником будет турок, поэтому выпутываться из сложной ситуации придется самостоятельно.

Многие ошибочно считают, что гид – это экскурсовод, который показывает достопримечательности и интересно рассказывает о них. Такие вакансии турецкие работодатели называют экскурсионный гид. Но чаще на порталах, предлагающих работу в Турцию, ищут трансферных и отельных гидов. Трансферные гиды встречают отдыхающих в аэропорту, сопровождают в автобусе по дороге в отель, рассказывают о стране, отеле, делают обзор расположенных поблизости достопримечательностей. Отельный гид помогает отдыхающим быстро освоиться в отеле, узнать обо всех предлагаемых услугах и развлечениях, помогать при возникающих проблемах.

Самый простой способ поиска – обратиться к услугам специализированных агентств. Но здесь есть много «но». Прежде всего, услуги подобных компаний обойдутся вам в $200-250. Информацию об организации придется проверять особо тщательно, т.к. на рынке – немало мошенников в этой сфере.

Для того чтобы получить разрешение на работу необходимо вместе с работодателем обратиться в Управление безопасности по месту пребывания в отдел по работе с подданными других стран, показать необходимые документы для получения разрешения, заполнить все бумаги, предоставить фотографии и оплатить пошлину.

На официально трудоустроенных иностранных рабочих распространяются те же правила и нормы работы, что и на коренных жителей Турции. Законодательство страны устанавливает продолжительность рабочей недели в 45 часов; в России этот показатель равен 40 часам.

  1. Достаточно мягкое миграционное законодательство. Относительная простота получения разрешения на работу и вида на жительство.
  2. Большое количество вакансий, связанных с туристической сферой и сферой услуг, и не требующих специального образования.
  3. Много предложений сезонной работы в сферах туризма, строительства и сельского хозяйства.
  4. Возможность трудоустройства даже без знания турецкого и английского языков.
  5. Зарплата выше, чем в российских регионах. Для примера минимальный оклад в Турции на 2023 год установлен в размере 1825 лир, что примерно равно 29 000 рублей.

Многие сегодня рассматривают Турцию в качестве страны, куда стоит поехать на заработки. Именно в этом государстве для русских и иммигрантов других национальностей всегда были неплохие возможности для повышения социального статуса и самореализации. Как же найти работу в Турции и начать здесь новую жизнь?

…работать негражданам Турции можно только при наличии разрешения на работу — т.н. чалышма изин. И за работу без неё гарантированы полиция и депортация. Так что для начала советую поискать работодателя, кто вам её оформит. Это я не пугаю, просто реально очень много народу из СНГ ловят на таком нарушении, потом держат в ябанжатнике. Тем более что доносительство в Турции очень и очень развито, так что от внимания полиции ускользнуть будет проблематично. Проще всего затеряться в Стамбуле — в районе Лалели или в Османбее, в крупных курортных посёлках летом — в том же Конаклы… А в Анталии и Алании проводят регулярные чистки нелегалов…

Тем, кто подыскивает в Турции подходящее место работы, обязательно понадобится информация о свежих вакансиях. Опытные рекрутеры советуют начать поиски с официального сайта турецкой службы занятости iskur.gov.tr. На его страницах можно ознакомиться с положением на местном рынке труда и востребованных специальностях.

Средняя зарплата в стране составляет примерно 1 тыс. долл. США. Самая высокая зарплатав Стамбуле: 1,32 тыс. долл. США. На втором месте Анкара: 950 долл. США. Замыкает тройку лидеров Бурс: 850 долл. США. Неплохо оплачивается работа жителей Измира и Эскишехира: 750 и 670 долл. США соответственно.

Многие иностранцы приобретают готовый ресторанный или отельный бизнес. Действительно, большинство фирм в этих сферах оказываются прибыльными, однако конкуренция растёт с каждым месяцем. Если у вас нет нескольких миллионов долларов и оригинальной идеи в придачу, лучше обратить свои старания на организацию туристического агентства или фирмы, занимающейся организацией морских развлечений.

Работа в Турции для русских вакансии 2023 без знания языка

Большим преимуществом при поиске работы станет знание английского и других иностранных языков (немецкого, французского, скандинавских). Для квалифицированных специалистов незнание турецкого редко становится препятствием к получению работы при условии хорошего владения английским. Также свободное владение несколькими языками желательно для гидов, танцовщиц, продавцов, администраторов и менеджеров различных направлений.

Читайте также:  Как получить квартиру молодой семье с ребенком от государства

Прежде чем мониторить специализированные ресурсы, следует посетить сайт Министерства труда и социальной защиты Турции, а также Правительственный инвестиционный портал. Здесь в полном объеме предоставлена важная для иммигрантов информация, которая поможет найти работу в стране, также можно узнать подробности касательно получения виз. Если в указанных источниках ничего найти не удалось – обратитесь на неофициальные, но зарекомендовавшие себя сайты работы:

Чтобы поучаствовать в стажировке, требуется зарегистрироваться на сайте и заполнить анкету. Выбранные кандидаты получат приглашение пройти англоязычный тест и попробовать себя в деловых играх. Если вы прошли успешно все «испытания», с вами составляется договор – и можно начать готовить список документов для участия в программе:

Для легальной работы на территории Турецкой Республики обязательно получение рабочей визы. С ней вы сможете легально подтвердить свой статус в стране, если планируете работать больше 60 дней. Для ее получения, первое что необходимо сделать — получить разрешение на работу. Что это разрешение на работу, как его получить в 2023 году и какие нужны документы?

  • Временное. Это разрешение на работу выдается иностранцам при обращении в первый раз. Выдается на срок в 1 год. По истечении года его можно продлить на 3 года, при этом не допускается смена работы. По прошествии 3 лет его можно будет продлить еще раз, при этом допускается смена места работы, но не специальность.
  • Постоянное. Выдается иностранным гражданам, проработавшим в Турции не меньше 6 лет или прожившим легально 8 лет.
  • Третий вид разрешения на работу выдается иностранным гражданам, желающим открыть в стране собственный бизнес и проживающим на территории республики не менее 5 лет. Нужно доказать, что новое дело принесет пользу экономике страны.

Работа в Турции для иностранцев

  • Специализированные агентства. Это наиболее простой путь, который избавит вас от необходимости собственноручно просматривать все доступные вакансии из самых разных источников. Но за услуги подбора придётся заплатить от $200. А также стоит тщательно выбирать агентство, так как на этом рынке немало мошенников.
  • Личные рекомендации. Отлично, если ваши знакомые уже имели опыт трудоустройства за границей и могут посоветовать вам ответственного работодателя.
  • Служба занятости. Это первый ресурс, который стоит изучить при самостоятельном трудоустройстве. Обращение позволит узнать больше о местном рынке труда, ознакомиться с актуальными вакансиями, посмотреть список доступных курсов для обучения и т.п.
  • Министерство труда и социальной защиты и Правительственный инвестиционный портал. Эти ресурсы позволят узнать всю актуальную информацию о трудоустройстве иностранцев.
  • Специализированные неофициальные ресурсы – HeahHunter, FLAGMA, Yenibiris, Job In Istanbul, SecretCV.com, Kariyer.net. На этих порталах собраны вакансии в самых разных сферах.
  • Сайты туроператоров – Sunmar, Tui, Coral Travel, TezTour, AnexTour и пр. Перед началом сезона они нередко выкладывают вакансии, связанные с взаимодействием с российскими туристами.

Одной из популярных сфер, в которых предлагается временное трудоустройство, является туризм. Особенно востребованы аниматоры, обслуживающий персонал, горничные. Это места, получить которые есть шанс практически у каждого. К кандидатам предъявляются минимальные требования:

  • Штраф. Оштрафованы могут быть и работник, и работодатель. Первому придётся уплатить $290, второму — $2900. Предпринимателям, ведущим бизнес без разрешения, грозит штраф в $1160. Тех, кто укрывает нелегальных рабочих, оштрафуют на $144. Эти суммы применяются к лицам, совершившим правонарушение впервые. При повторных инцидентах штраф увеличивается в 2 – 3 раза. Многократные нарушения могут стать поводом для депортации из страны на три года.
  • Сложности с поиском места. Желающих трудоустроиться без оформления необходимых документов немало. И каждый нелегал вынужден бороться с высокой конкуренцией. Нелегально работают турки, находится также работа для граждан Румынии, Украины, Узбекистана, Молдавии, Грузии, которые часто устраиваются нелегально.
  • Низкая зарплата. При получении разрешения на работу шансы на приличную оплату труда существенно возрастают. Нелегалам платят меньше, чем тем, кто устроен официально, а также нерегулярно.

В Турецкой Республике можно начать трудовую деятельность с 12 лет. Рабочий день длится 8 часов. В трудовой неделе – 45 рабочих часов. Предусмотрена возможность сверхурочной деятельности не более 3 часов в день и не более 90 часов в год. Минимальный оплачиваемый отпуск – 12 рабочих дней. Эти нормы регулируются региональным управлением труда.

Некоторые граждане могут получить разрешение на работу без условий по сроку действия и месту трудоустройства. Это беженцы, дети и супруги турецких граждан, профессиональные спортсмены, граждане ЕС и их семьи. В случае получения разрешения детьми турецких граждан необходимо, чтобы ребёнок въехал в страну до наступления 18-летия и окончил местную школу или ВУЗ.

РАБОТА И ВАКАНСИИ В ТУРЦИИ

Турецкое государство имеет многовековую историю, отличительные культурные ценности и множество мусульманских традиций. Омывается тремя морями и на большей части территории преобладает комфортный климат. Все это ежегодно привлекает огромное количество туристов. Поэтому работа в Турции в 2023 году для граждан Украины, России и Республики Беларусь, помимо самого заработка, привлекает возможностью хорошо отдохнуть в свободное время, а может и остаться в этой стране навсегда. Другими словами, получить турецкое гражданство.

К сожалению, большое количество трудовых мигрантов пользуется этим правом не с целью более эффективного поиска рабочего места. Зачастую наши соотечественники работают в Турции нелегально, тем самым подвергая себя риску быть обманутыми или депортированными из страны местными властями (полиция устраивает рейды довольно часто). Тем более что турецкие работодатели не горят желанием тратить время на оформление разрешительных документов для иностранного специалиста.

Турция — это одно из самых популярных направлений для трудоустройства у граждан постсоветского пространства, особенно украинцев и русских. В большей степени речь идет о временной занятости в сфере туризма и услуг, например, работа в Турции аниматором, гидом, продавцом, официантом, барменом, горничной, танцовщицей и так далее. Список доступных вакансий довольно обширен. Также немало иностранцев открывают в Турции бизнес или находят рабочее место на более длительный период.

Как правило, первоначально разрешение на работу выдается на 1 год, с правом продления до 3 лет, если работодатель и рабочее место не изменились. После этого, можно продлить документ еще на 3 года, в этом случае уже допускается смена компании, но не профессии. Непрерывное трудоустройство в Турции в течение 6 лет или постоянное жительство не менее 8 лет позволят работать без каких-либо ограничений.

С другой стороны, законное трудоустройство гарантирует работнику определенную социальную и правовую безопасность, а при длительной трудовой миграции это и вовсе обязательное условие, без вариантов. Таким образом, после поиска вакансии в Турции, о способах узнаем чуть позже, следует процесс оформления разрешения на работу и соответственно рабочей визы. Только эти документы позволяют работать на турецкой территории официально.

Тем, кто ищет сезонную работу, рекомендуем также мониторить группы в соц.сетях (по запросам: «Работа в Турции», «гиды Турции», «работа в отелях Турции», «работа в Анталье» и т.п.). Примерно с апреля в тематических пабликах о Турции объявления о поиске сотрудников публикуют отельеры, туроператоры, рестораторы турецких курортных регионов.

В 2023 году Турция вошла в ТОП-10 стран мира, лучших для жизни и работы иностранцев (аналитический доклад Expat Explorer от банка HSBC). По результатам социологического опроса (который охватил 163 государств и более 18 тысяч респондентов-экспатов) Турция заняла седьмое место в рейтинге «лучших мест на планете».

Ещё один распространённый вариант поиска работы в Турции — обратиться к знакомым, которые живут на территории Республики. Впрочем, если турецких друзей у вас пока нет, можно обратиться к государственной службе занятости Турции. Воспользоваться сайтом ведомства можно и без знания турецкого языка (при помощи автоматических переводчиков). На сайте вы сможете зарегистрироваться как специалист, ищущий работу в Турции, посмотреть новости рынка труда и дополнительного образования и даже проконсультироваться на тему открытия бизнеса.

Читайте также:  Ветеран военной службы льготы в 2023 году в спб

Кроме того, в 2023 году Турция буквально взлетела (сразу на 10 позиций!) в рейтинге стран, рекомендованных для ведения бизнеса (ежегодное исследование Всемирного банка Doing Business). Экспертная группа рассмотрела 190 экономик разных стран, оценивая доступность открытия дела и найма сотрудников, лёгкость получения разрешительных документов, финансовую защищённость и возможности, а также взаимодействие с властями и безопасность бизнес-среды. Всего за год показатели Турции поднялись в рейтинге с 44-го на 33-е место.

Для тех, кто ищет в Турции сезонную работу, большим плюсом становится возможность безвизового нахождения в стране (с 2023 года — девяносто дней для граждан РФ). Ежегодно в Турции работает около миллиона граждан РФ, большая часть которых сезонно занята в сферах туризма и отдыха, торговли и промышленности. Главные потребители турецкого рынка сбыта — пространство бывшего СНГ. Поэтому компании Турции постоянно испытывают потребность в работниках, хорошо знающих русский язык и способных обеспечить грамотный документооборот на русском.

Размер заработной платы зависит от класса отеля и должности. Меньше всего получают неквалифицированные сотрудники, занятые уборкой – от 350 долларов в месяц. Зарплата аниматоров также лишь на 50-150 долларов выше. Такая же зарплата и у официантов, но их доход может быть на 30-50% выше за счет чаевых. Повара, бармены, ресепшеонисты, сотрудники салонов красоты, фитнес-центров зарабатывают от 500 до 1500 долларов в месяц. Доход танцовщиц, выполняющих также и обязанности хостес, может достигать 2-3 тысяч долларов.

Одно из основных преимуществ этой страны – возможность найти работу без знания турецкого языка. Он относится к группе тюркских и его самостоятельное изучение для славян достаточно сложно. Но, приехав в Турцию, многие достаточно быстро овладевают необходимыми навыками для общения на бытовом уровне.

Тем, кто ищет работу в отелях Турции, не следует рассчитывать на пятидневную рабочую неделю и 8-часовой рабочий день. Сотрудники отелей берут 2-4 выходных в месяц, продолжительность рабочего дня зависит от специфики должности. Рестораны нередко работают до последнего клиента, но у персонала свободна первая половина дня. Для танцовщиц и других юных девушек работодатель может установить дополнительно запрет самостоятельно покидать территорию отеля. Это продиктовано заботой об их безопасности – они могут гулять по городу, делать покупки в определенное время только в сопровождении охранника.

Многие ошибочно считают, что гид – это экскурсовод, который показывает достопримечательности и интересно рассказывает о них. Такие вакансии турецкие работодатели называют экскурсионный гид. Но чаще на порталах, предлагающих работу в Турцию, ищут трансферных и отельных гидов. Трансферные гиды встречают отдыхающих в аэропорту, сопровождают в автобусе по дороге в отель, рассказывают о стране, отеле, делают обзор расположенных поблизости достопримечательностей. Отельный гид помогает отдыхающим быстро освоиться в отеле, узнать обо всех предлагаемых услугах и развлечениях, помогать при возникающих проблемах.

Турция привлекает трудовых мигрантов из разных стран, но при этом заботится о защите внутреннего рынка труда. Работодатель может трудоустроить иностранцев только если на вакансию не претендуют свои граждане или иностранный специалист имеет более высокую квалификацию.

Велики шансы трудоустройства в Турции высоко профессиональных специалистов в области: косметологии , медицины , кулинарии , IT -технологий и строительства. При этом если соискатель рабочего места владеет английским или одним из европейских языков, а также разговорным турецким , то вероятность трудоустройства практически ровна 100%.

Сегодня самые востребованные специалисты на рынке труда в Турции, ориентированы на предоставление услуг в туристическом бизнесе и торговле: в отелях, ресторанах , парках развлечений , экскурсионных бюро . Также в области недвижимости и всем , что с ней связано: аренда , продажа , покупка , строительство , инвестиционные проекты и многое другое . Страна переживает настоящий строительный бум и приобрести апартаменты на одном из курортов Турции за 30-35 тыс евро. стоит в два , а то и в три раза дешевле , чем на отечественном курорте.

  • Безвизовый режим , со многими странами СНГ , и удобное транспортное сообщение;
  • Доступное жилье -от 30тыс. евро- покупка которого заминает минимум времени, документов и хлопот;
  • Растущая экономика и стабильность- ежегодный рост экономики в Турции составляет от 9 до 12 %, что является одним из лучших показателей в мире;
  • Легкая адаптация и благоприятный климат;
  • Экология и натуральные продукты питания;
  • Получение вида на жительство в случае приобретения недвижимости в Турции и многое , многое другое.

Для наших сограждан, пожелавших трудоустроится к турецким работодателям на работу, необходимо строго соблюдать два главных правила:1. действовать в соответствии с турецким законодательством; 2. осуществлять свою трудовую деятельность , только на контрактной основе. По турецкому законодательству для трудоустройства в стране наших соотечественников необходимо получить приглашение от работодателя и оформить рабочую визу. Это и гарантия Вашей социальной защиты, и отсутствие рисков лишится документов и зарплаты. И с этим в Турции очень строго.

Большинство иностранцев в Турции уже имеют постоянное рабочее место, работая в турецких филиалах международных компаний, совместных предприятиях, а также в частных фирмах или, открыв свое собственное дело. Тем кто решил самостоятельно начать открывать новые горизонты в Турции после приобретения недвижимости, изначально серьезно необходимо подготовится и понимать, что Турция сегодня — это 77 миллионов человек, половина из которых составляют люди младше 30 лет, а почти 28 миллионов являются трудоспособными. Это один из лучших показателей в Европе. В высших учебных заведениях обучается 3,8 млн. студентов и в среднем ежегодно выпускается 600 000 человек . А благодаря квалификации, навыкам , самоотверженности и мотивации турецкий рынок труда является одним из лучших в мире. Переезд в любую страну не обойдется без каких — либо нежелательных и иногда не очень приятных сюрпризов. И Вы должны знать и помнить, что компания ATABERK ESTATE всегда готово помочь и предоставит квалифицированную консультацию в возникающих вопросах при вашем желании остаться жить в Турции.

Работа в махмутларе для русских 2023

Расположение комнат очень удобное,Квартира очень уютная , новым хозяевам нужно будет лишь взять личные вещи, а обо всем другом позаботится послепродажный сервис нашей компании.Общая площадь 115 кв.м. В комплексе имеется свой отопарк, бассейн, сад, детская площадка.

Касается только высококвалифицированных специалистов. Сложнее всего в этом случае – врачу (собственно, как и в большинстве других стран). Работодателю потребуется не только подтвержденный диплом и опыт, но и сдача профэкзамена. Зато взамен – высокий заработок наравне с турецкими специалистами.

Многих людей, которые планируют работать и жить в Турции, волнует вопрос того, а сколько денег придётся потратить. Стоит ли ехать в эту страну трудоустраиваться? Вот лишь несколько фактов статистики. На начало 2023 года минимальная сумма, необходимая для комфортной жизни в Турции, составляла около 2010 лир. При этом минимальная зарплата в стране — 2023 лир.

Но это не единственный вариант поиска работы. На нашем сайте вы можете создать привлекательное резюме, и вакансии сами начнут стекаться к вам! А скомбинировав оба эти метода, вы сможете получить наиболее быстрый, а главное, эффективный способ поиска работы!

Все специальности можно разделить на 2 части – те, что связаны с туризмом предполагают бесплатное питание и проживание. Соответственно, нижний уровень зарплат там редко превышает 300-400 долларов. Питаются те же гиды обычно в гостиницах, с которыми у туристических компаний есть договоренность.

Читайте также:  Выплата ветеранам труда федерального значения в самарской области в 2023г

Работа в махмутларе для русских 2023

Касается только высококвалифицированных специалистов. Сложнее всего в этом случае – врачу (собственно, как и в большинстве других стран). Работодателю потребуется не только подтвержденный диплом и опыт, но и сдача профэкзамена. Зато взамен – высокий заработок наравне с турецкими специалистами.

Для того чтобы получить разрешение на работу необходимо вместе с работодателем обратиться в Управление безопасности по месту пребывания в отдел по работе с подданными других стран, показать необходимые документы для получения разрешения, заполнить все бумаги, предоставить фотографии и оплатить пошлину.

Для получения рабочей визы следует обратиться в Консульство Турции в стране проживания для получения рабочей визы. Необходимо предоставить паспорт, заявление и заполненную анкету (можно скачать на сайте Консульства), приглашение от работодателя на фирменном бланке, копию трудового договора, 2 фотографии 5х6 см. Прием документов производится по предварительной регистрации, пройти которую нужно также на сайте Консульства. Поданный пакет документов рассматривается в течение 30 дней, после чего при отсутствии претензий к заявителю и оформлению документов выдается рабочая виза. Срок ее действия зависит от срока заключения контракта, но не более 12 месяцев с возможностью продления еще на 2 года при условии, что иностранец продолжает работать у того же работодателя на той же должности.

Многие ошибочно считают, что гид – это экскурсовод, который показывает достопримечательности и интересно рассказывает о них. Такие вакансии турецкие работодатели называют экскурсионный гид. Но чаще на порталах, предлагающих работу в Турцию, ищут трансферных и отельных гидов. Трансферные гиды встречают отдыхающих в аэропорту, сопровождают в автобусе по дороге в отель, рассказывают о стране, отеле, делают обзор расположенных поблизости достопримечательностей. Отельный гид помогает отдыхающим быстро освоиться в отеле, узнать обо всех предлагаемых услугах и развлечениях, помогать при возникающих проблемах.

С 1 января 2023 года минимальная зарплата в Турции повысилась по сравнению с 2023 годом на 26 % и равна сейчас 2023 лир (385 долларов). Это та сумма, которую работники получают после вычета всех налоговых сборов. Себестоимость сотрудника для работодателя сегодня составляет 2 558,40 лиры (488 долларов).

Особенности поиска работы и трудоустройства в Турции для россиян и не только

  • администратор в отеле (800–1200$);
  • аниматор (350–600 $);
  • гид (600–700 $);
  • горничная (500–1000 $);
  • домработница (500–1000 $);
  • массажист (от 400$);
  • мастер маникюра и педикюра (400–700$);
  • няня (500–700 $);
  • парикмахер (600–800 $);
  • танцовщица (700–900$).

Примечательно, что такая работа имеет в основном сезонный характер. Работодатели заключают контракт на 3–6 месяцев. От соискателей обычно требуется знание английского и турецкого языков на начальном уровне. Однако знать язык необязательно, если профессия не предполагает тесного общения с людьми или обязывает общаться с русскоговорящими клиентами.

Гид — одна из востребованных профессий. Она подходит тем, кто свободно изъясняется на иностранных языках (особенно английский и турецкий), имеет историческое образование, хорошо ориентируется в достопримечательностях Турции и обладает красноречием. Разновидностей этой профессии несколько:

Трудовым кодексом предусмотрены и компенсации за переработку: работникам должны оплачиваться сверхурочные часы или работодатель предоставляет им дополнительный выходной. При этом от переработок можно отказаться, если этого условия не было прописано в трудовом договоре.

  • водитель (500–800 $);
  • врач (1500–2000 $);
  • инженер (1000–1500 $);
  • мебельщик (400–600 $);
  • оператор швейных машин (400–600 $);
  • официант (500–600 $);
  • преподаватель вуза (2000–2500 $);
  • программист (1500–2500 $);
  • продавец (600–800 $);
  • сварщик (1300–1500 $);
  • токарь (700–900 $);
  • электрик (700–900 $).

Нелегальное трудоустройство
За попытку нелегального трудоустройства на иностранца налагается штраф в размере более 1000 долларов. На работодателя, который взял на работу такого человека штраф доходит до 3000 долларов. Если закон был нарушен второй раз, штрафы увеличиваются в несколько раз, кроме того иностранца депортируют и запретят въезд на три года, а в отдельных случаях — навсегда.

Рабочая виза
Для того, чтобы начать работать, иностранцу необходима рабочая виза. Оформляют ее в турецком консульстве. Для того, чтобы получить визу, нужен ряд документов:

  • анкета заявителя по установленному образцу
  • приглашение от работодателя на фирменном бланке
  • оригинал трудового договора с турецким работодателем
  • отсканированные страницы загранпаспорта
  • копия внутреннего паспорта
  • 2 цветные фотографии

Это общий список, однако в ряде случаев могут потребоваться и другие документы. Поэтому важно получить полную информацию в посольстве по каждому конкретному случаю.
За оформление визы берется налоговый сбор в размере 200 долларов. Кстати, список необходимых документов в минтруда Турции должен предоставить и работодатель, который берет на работу иностранца.

Временное — это сезонная работа, как правило, в туристической сфере. Аниматоры, горничные отелей, обслуживающий персонал — это работа не требует особой квалификации, потому устроиться туда может почти любой. Как правило, соискателям предъявляются минимальные требования: вести здоровый образ жизни, быть ответственным и прилично выглядеть.

  • Через знакомых. Берутся контакты у тех, кто уже работал в Турции. «Сарафанное радио» довольно эффективно.
  • С помощью официальных госпорталов: сайт государственной службы занятости Турции, минтруда и соцзащиты, правительственный инвестиционный сайт.
  • На месте: можно приехать и лично поискать работу, пообщаться с потенциальными работодателями.
  • С помощью турецких газет. Там часто печатаются объявления о найме на работу.

Условия труда
При условии официального трудоустройства, на иностранных рабочих распространяются те же нормы и правила работы, что и для местных жителей. Согласно турецким законам, в неделю человек должен работать 45 часов, в рабочую смену — 8 часов в сутки. Сверхурочная деятельность встречается довольно часто. Она оплачивается дополнительно, кроме того, должна осуществляться исключительно с согласия работника. Оплачиваемый отпуск составляет не менее двух недель (12 дней). Кстати, турецкие работодатели отдают предпочтение женщинам. Конечно, есть профессии, где они не могут работать, но если предлагается универсальная сфера, то на место возьмут скорее женщину, чем мужчину.

  • независимое (Bağımsız Çalışma İzni)

Выдается также, с учетом вида на жительство. И предназначается для тех, кто приезжает работать в Турцию как бизнесмен, индивидуальный предприниматель, то есть иностранец, работа которого не зависит от какого-то конкретного работодателя.
При получении разрешения на работу, нужно обратиться в МИД Турции для получения разрешения на проживание на территории страны либо для оформления вида на жительство. Кстати, в медицинской и юридической областях без вида на жительство работать иностранцам запрещено.

Преимущества работы в Турции:
? Возможность провести лето в тёплой стране на море и заработать
Почему именно Турция?
? Можно получить работу без знания языка и без опыта
? Перелёт, проживание и питание за счёт работодателя
? Низкая стоимость программы — всего 8000 руб.

Набираем на следующие вакансии:
— трансферный гид: зарплата трансфер гида: от 400 USD + бонусы за программы $120-200 (итого 500-600 USD в месяц). Самые активные и трудолюбивые работники могут заработать больше, до $800!
— официант: зарплата $450-500 + чаевые
— официант на роликах: зарплата $600-700 + чаевые
— бариста: зарплата $500-570,
— хостесс, guest relations, сотрудник рецепции: зарплата $550-700
— аниматоры: зарплата $500-650 в зависимости от навыков,
— педагоги: зарплата $600-750
— работники на кухню, горничные и т.п.

✈ Контракт на 6 месяцев с апреля до октября. Ваши затраты: 8 000 рублей услуги помощи в оформлении документов + затраты на визу. Остальное оплачивает работодатель! Пишите в VK для подробной консультации

Adblock
detector