Главная / Жалобы / Документ о получении медали за трудовую доблесть

Документ о получении медали за трудовую доблесть

Содержание

1 Какие выплаты и пособия предоставляются людям, награжденным государственными наградами
2 Медаль “За трудовую доблесть” МО РФ
3 Медаль «За трудовую доблесть» МО РФ
4 Выплаты за медаль; За трудовую доблесть; в 2023 году
5 Медаль «За трудовую доблесть» (Минобороны)
6 Льготы за медаль «За трудовую доблесть» в 2023
7 Кто имеет право на получение медали за трудовую доьлесть
8 Медаль “за трудовую доблесть”: льготы и права, кого награждают, как оформить помощь

Какие выплаты и пособия предоставляются людям, награжденным государственными наградами

Как видно, медаль за трудовую доблесть получить было крайне сложно. Однако, среди сотен тысяч простых рабочих и высококвалифицированных специалистов отыскивались особо отличившиеся работники промышленного производства, торговли, культуры, заведений общественного питания и кинематографа, кто был удостоен награды.

на полное бесплатное и внеочередное медицинское обслуживание;
бесплатное протезирование;
санаторно-курортное лечение за счет государства;
бесплатный проезд в общественном транспорте;
повышенные пенсии;
ежегодную скидку в 50% при проезде к месту отдыха и обратно;
освобождение от налогов, пошлин;
на бесплатный земельный участок;
внеочередное обслуживание в государственных организациях;
на скидку в 30% при оплате коммунальных услуг.

Обладателям удостоверений и медалей обычно полагается ряд льгот, будь до удостоверение ветерана труда, многодетной семьи, ветерана ВОВ или жителя блокадного Ленинграда. Однако, обладатели медали за трудовую доблесть, обратившиеся в органы социальной защиты населения, получают отказ в предоставлении им каких-либо льгот.

Таковы основные виды социальной государственной помощи, выплачиваемые разным категориям граждан РФ. Для оформления каждой должно быть соответствующее основание, чтобы получать компенсацию/пособие/однократную матпомощь требуется пройти обязательную процедуру их оформления.

Кандидатов для награды выдвигали общественные организации, трудовые коллективы и начальство предприятий. Представить к награде разрешалось абсолютно любого рабочего, кто усердно трудился ради высоких показателей. Чтобы иметь шанс на получение медали, необходимо было отвечать следующим требованиям:

Медаль “За трудовую доблесть” МО РФ

Гражданские лица, работающие в учреждениях Министерства обороны, вправе получить медаль за трудовую доблесть. Она выдается людям, которые продолжительное время добросовестно трудились в ведомствах, но не имеют звания. Награда была распространена в военную и послевоенную эпоху в СССР, затем упразднена в 1990-х годах.

Внимание! Чтобы впоследствии иметь возможность с помощью медали оформить статус ветерана труда необходимо получить не только медаль, но и удостоверение. Оно играет ключевую роль, так как является именным документ, отражающим права гражданина на знак отличия.

паспорт гражданина — подлинник и копия;
актуальная фотография 3*4 стандартного образца, как на паспорт;
трудовая книжка, на основании которой можно подсчитать общий стаж;
документы к государственным наградам.

Что касается последнего пункта, то в данном случае речь идет об удостоверении или справке. В бумаге должны быть указаны персональные сведения заявителя и вид знака отличия.

Командир части подается ходатайство в профессиональный союз или трудовое собрание;
При положительном решении комиссия направляется один экземпляр представления в кадровую службу, а второй вкладывает в личное дело сотрудника;
Уполномоченные лица в течение пятнадцати дней рассматривают все кандидатуры и направляют полный перечень представленных лиц в главное кадровое управление;
В ведомстве издается приказ и назначается дата торжественной церемонии.

Общие правила того, кого допустимо представить к награде распространяются на всех претендентов. Во-первых, человек должен более десяти лет посвятить профессии и работать в учреждении Министерства Обороны РФ. Во-вторых, в течение всего периода службы не должно быть нареканий со стороны руководства, работа должна выполняться качественно и в полном объеме. В-третьих, на последнем месте работы гражданин должен быть не менее трех лет.

Когда советский союз распался, большинство орденов и медалей стали недоступными для получения. Награждать граждан за достижения в работе перестали, сами люди больше не обращают на наличие каких-либо знаков отличий. Однако, других значимых поощрений власти дать работникам различных сфер не могли, экономя бюджетные средства.

В настоящее время медаль могут заслужить служащие оборонного комплекса и военнослужащие вооруженных сил России. Список заслуг, дающих право на награду, был властями сокращен – сегодня знак отличия присуждается сотрудникам, достигшим больших высот в выбранной сфере деятельности. Медаль можно получить и за подготовку квалифицированных кадров.

ГУСП стало преемником 5-го управления. Это ведомство появилось в начале 1977 г. после выхода соответствующего постановления Совета Министров Советского Союза. Оно выступало в качестве заказчика возведения пунктов управления Совмина. В задачу 5-го управления входило также поддержание данных объектов в готовности, многое другое.

Гражданин Абрамов Н.К. работал в отделе материального обеспечения воинской части. За добросовестный труд в 1988 году он был награжден соответствующей медалью. На тот момент стаж его работы составлял 18 лет. В 1995 году вступил в силу ФЗ «О ветеранах», согласно которому он смог получить ветеранское удостоверение, подтверждающее наличие льготного статуса.

Строительство объекта началось в начале 1942 г. К тому времени Куйбышев официально был назван запасной столицей страны. Его расположение — под обкомом города, на глубине 37 метров. Сейчас в этом здании находится самарская Академия культуры. Попасть в бункер можно было непосредственно из обкома, вход в него постоянно охранялся сотрудником НКВД. Есть и другие выходы.

Медаль «За трудовую доблесть» МО РФ

Покупка билетов на любой вид транспорта без очереди.
Бесплатный проезд в городском транспорте (кроме «маршруток» частных транспортных компаний).
Только раз в год – бесплатное перемещение одним из следующих способов: пассажирским поездом (скорым или обычным) в двухместном купе, междугородним автотранспортом, водным транспортом в каюте 1 класса, самолетом, вертолетом.
Для самого орденоносца и сопровождающего его лица – бесплатное пользование помещениями для официальных лиц на вокзалах, в аэропортах, ж/д станциях.

перевыполнять установленную норму выработки и перевыполнять план;
работать над повышением производительности труда;
реализовывать рационализаторские предложения;
внедрять в производство современные прогрессивные технологии;
постоянно работать над улучшением качества выпускаемых изделий;
совершать научные открытия, направленные на улучшение производственных мощностей.

Если орденоносец в соответствии с тем же законом №5-ФЗ имеет право на такую же выплату, но по другому основанию (как Герой Социалистического Труда или Герой Труда РФ), сумма не удваивается – придется выбрать, за какую из имеющихся наград получать ЕДВ. А вот если орденоносец получает ежемесячную выплату, предусмотренную любым другим законом, выбирать не придется – будут перечислять обе.

предоставление неполного пакета документов;
заполнение заявления не по форме или с существенными ошибками, искажающими восприятие информации;
отсутствие документации, подтверждающие наличие права на оформление звания;
отсутствие гражданства РФ;
недостаток страхового стажа.

1938 – 1943 гг. – Колодка выполнялась из серебра, имела треугольную форму. В это же время существовали экземпляры с посеребрённой колодкой вылитые из латуни или бронзы. Сверху их обтягивали красной тканью. С тыльной стороны имелась гайка и штифт, предназначенные для крепления. На аверсе изображена пятиугольная красная звезда и прописными буквами под ней гравировка «ЗА ТРУДОВУЮ ДОБЛЕСТЬ СССР». На тыльной стороне расположились порядковый номер и гравировка «Труд в СССР – дело чести».
С 1943 года медаль претерпела изменения. Теперь колодка приобрела пятиугольную форму, механизмом крепления стала служить булавка. Сиреневая ленточка с двумя красными полосами, покрывающая колодку, сменила красную ткань.

Медаль при помощи ушка и кольца соединяется с колодкой, обтянутой шелковой муаровой лентой шириной 24 мм. С правого края ленты — оранжевая полоса шириной 10 мм, окаймленная черной полосой шириной 2 мм, левее — красная полоса, разделенная посередине синей полосой шириной 2 мм.

3. Изготовление медали Министерства обороны Российской Федерации «За трудовую доблесть», а также удостоверения к ней возложить на Военно-геральдическую службу Вооруженных Сил Российской Федерации за счет и в пределах средств, предусмотренных Министерству обороны Российской Федерации на геральдическое обеспечение.

штандарт Министра обороны Российской Федерации (особо почетный персонифицированный знак) — особую роль гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации и работников оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации в укреплении обороноспособности государства;

На оборотной медали в верхней части — рельефное одноцветное изображение эмблемы Вооруженных Сил Российской Федерации (двуглавый орел с распростертыми крыльями, держащий в правой лапе меч, а в левой — лавровый венок. На груди орла расположен щит, увенчанный короной. На щите — всадник, поражающий копьем дракона); под ней — рельефная надпись в две строки: «ЗА ТРУДОВУЮ ДОБЛЕСТЬ»; по кругу — рельефная надпись: в верхней части — «МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ», в нижней части — «РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ».

красная полоса ленты медали, разделенная посередине синей полосой (цвета штандарта Министра обороны Российской Федерации), — предназначение медали для награждения лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации и работников оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации.

Современный нагрудный знак в диаметре меньше советского. Его размер равен 3,2 см. Бронзой служит драгметалл для его изготовления. На центральной части аверса помещён штандарт ведомства, обрамлённый дубовым венком. На реверсе расположились рельефные надписи: вверху – «Министерство обороны», внизу – «Российской Федерации». Все знают на какой стороне носится нагрудный знак (на левой), а какие льготы дает медаль никто не знает.

Утверждённый в 1-ой половине 20 века знак отличия «За трудовую доблесть» вывел в передовые рабочий класс, укрепив тем самым его позиции среди остального населения. Меньшим достоинством обладала медаль «За трудовое отличие», но также считалась почётной. В историческом плане обе советские награды стали прототипом современных боевых нагрудных знаков «За отвагу» и «За боевые заслуги».

1938 – 1943 гг. – Колодка выполнялась из серебра, имела треугольную форму. В это же время существовали экземпляры с посеребрённой колодкой вылитые из латуни или бронзы. Сверху их обтягивали красной тканью. С тыльной стороны имелась гайка и штифт, предназначенные для крепления. На аверсе изображена пятиугольная красная звезда и прописными буквами под ней гравировка «ЗА ТРУДОВУЮ ДОБЛЕСТЬ СССР». На тыльной стороне расположились порядковый номер и гравировка «Труд в СССР – дело чести».
С 1943 года медаль претерпела изменения. Теперь колодка приобрела пятиугольную форму, механизмом крепления стала служить булавка. Сиреневая ленточка с двумя красными полосами, покрывающая колодку, сменила красную ткань.

Знак отличия со времён СССР считается стимулирующим инструментом. Медаль присуждалась гражданам как поощрение за достижение высоких результатов в трудовой деятельности. Получить её считалось почётным. Учредили награду в конце 30-х гг. XX века. Претендентами на получение были труженики разных специальностей от самых простых до деятелей культуры, спорта, здравоохранения.

проявление инициативности;
перевыполнение производственной нормы (плана), доведённого до работника;
внедрение новых технологий, влияющих на качество трудового процесса;
повышение качества продукции;
рационализация трудового процесса.

Выплаты за медаль; За трудовую доблесть; в 2023 году

выполнение плана в большем объеме, увеличение нормы выработки;
введение и реализация новых технологий – осваивание в производстве рационализаторского предложения;
высокие темпы производительности труда;
внедрение прогрессивного нового оборудования;
улучшение производственных мощностей;
проведение научных исследований, открытия в различных областях.

Раньше учитывались при назначении награды спортивные достижения и степень коммунистического образования труженика. Получить медаль в СССР было достаточно сложно. Однако все же отыскивались специалисты, которые вкладывали большую часть сил и времени на благо предприятия и государства. Достижение таких целей было общим делом социалистического общества. Награждались работники в сфере кинематографа, торговли, культуры, промышленного производства.

Процедура и основания для выдачи такого отличительного знака установлена в ФЗ №5 от 21.01.1995 «О социальной защите ветеранов труда». В законе регламентируется также способ оформления звания в социальном органе защиты населения с перечнем предоставляемых преимуществ.

Преимущество для лиц, заслуживших такую медаль за успешный труд в течение многих лиц, существенное. Обладатель медали может получить пенсию в размере не менее 75% от заработка, который был ему назначен во время исполнения должностных функций до выхода на заслуженный отдых.

Социальные – бесплатное медицинское обслуживание на время работы в определенном регионе в городской или областной поликлинике. Детям военнослужащих предоставляются путевки в санатории. Обеспечение лекарственными аппаратами, установка зубных протезов, кроме драгоценных металлов.
Налоговые – освобождение от транспортного налога. Вычет в размере 50% при покупке недвижимостью стоимостью от 1 млн руб.
Жилищные – компенсация за телефонную связь по 220 руб. каждый месяц. Подключение стационарного телефона в квартиру или дом. Скидка на коммунальные услуги до 50% от полной стоимости.

Медаль «За трудовую доблесть» (Минобороны)

Считалось, что выдается такая медаль специалистам отечественных предприятий, которые длительное время эффективно трудились на производстве. Главной мерой для выдачи такого знака стал именно личный вклад работника, его участие в коллективных мероприятиях, актуальная позиция, стабильное качественное выполнение должностных полномочий. Выдавались такие нагрудные знаки для деятелей культуры и науки, медицинских сотрудников, лиц, занятых в развитии колхозов. Иногда такие отличия присваивались иностранцам, которые принимали участие в развитии отечественной экономики в рамках проектов по международному сотрудничеству.

Гражданин пишет доклад на имя командира части, в котором указывает обстоятельства утери награды и документа;
Вместе с выпиской из личного дела в военкомат передается заявление с просьбой о выдаче дубликата;
В Главном кадровом отделе осуществляется сверка сведений и изготавливается дубликат медали.

Командир части подается ходатайство в профессиональный союз или трудовое собрание;
При положительном решении комиссия направляется один экземпляр представления в кадровую службу, а второй вкладывает в личное дело сотрудника;
Уполномоченные лица в течение пятнадцати дней рассматривают все кандидатуры и направляют полный перечень представленных лиц в главное кадровое управление;
В ведомстве издается приказ и назначается дата торжественной церемонии.

предоставление неполного пакета документов,
заполнение заявления не по форме или с существенными ошибками, искажающими восприятие информации,
отсутствие документации, подтверждающие наличие права на оформление звания,
отсутствие гражданства РФ,
недостаток страхового стажа.

Еще во времена существования СССР в 1938 году была учреждена медаль «За трудовую доблесть», которой награждали гражданских служащих ВС РФ, а также врачей, учителей, работников культуры и производственной деятельности, внесших большой вклад в развитие своей отрасли. В начале 1990гг. медаль была отменена, но позднее вновь учреждена Приказом Минобороны. Сейчас граждане, имеющие данную награду, могут воспользоваться рядом льгот.

Производится доклад об утере командиру части.
В военкомат направляется заявление о выдаче дубликата. Необходимо указать собственные данные: Ф.И.О., дату рождения, обстоятельства утери. Если потеряно и удостоверение, рекомендуется взять его серию и номер в отделе кадров – обычно такая информация там фиксируется.
Документация после проверки передается в Главное кадровое управление, где, в свою очередь, также производится проверка на соответствие представленных сведений реальности.
После рассмотрения ходатайства готовый дубликат медали передается в военкомат, откуда гражданский служащий может его забрать после получения уведомления о готовности.

Гражданин определяет, полагается ли ему льготный статус. Если он соответствует указанным выше критериям, необходимо начать сбор документов.
Когда документы собраны, они вместе с заявлением предоставляются в Соцзащиту.
После рассмотрения обращения в течение 30 дней с момента регистрации заявления уполномоченными сотрудниками соцоргана принимается решение о присвоении статуса. Ветерана включают в специальный реестр.
Заявителя уведомляют о принятом решении, назначают дату получения удостоверения.

Гражданин определяет, полагается ли ему льготный статус. Если он соответствует указанным выше критериям, необходимо начать сбор документов.
Когда документы собраны, они вместе с заявлением предоставляются в Соцзащиту.
После рассмотрения обращения в течение 30 дней с момента регистрации заявления уполномоченными сотрудниками соцоргана принимается решение о присвоении статуса. Ветерана включают в специальный реестр.
Заявителя уведомляют о принятом решении, назначают дату получения удостоверения.

Специальность при этом роли не играла – обладателями медалей становились работники колхозов, медицинские сотрудники, деятели культуры и науки, преподаватели. Власти планировали выдавать знаки отличия и иностранцам, готовых вносить свой вклад в развитие отечественной экономики.

Полезно! Сотрудники УСЗН вправе в течение тридцати дней рассматривать заявление гражданина о присвоении ему статуса ветерана труда. По итогам изучения материалов и при положительном решении соискателю выдается удостоверение. Также гражданин вносится в специальный реестр.

В реестр тружеников, получивших данный знак отличия, вошли люди разной специальности, начиная от колхозников и заканчивая деятелями научной отрасли, культуры, образовательной и здравоохранительной сфер. В перспективе руководство страны планировало присуждать награждение гражданам других государств.

Если в силу каких-либо причин (например, из-за инвалидности либо заболевания) военнослужащий не может явиться на торжество, медаль ему могут вручить дома или в больнице.
Если медаль вручить не удалось (к примеру, человек переехал), военному комиссару нужно написать донесение о невручении. Донесение со знаком отличия и удостоверением направляется в ГУК МО.
Если к моменту награждения военнослужащий умер, знак отличия с удостоверением вручается его близким родственникам (родителям, детям, бабушкам, дедушкам или внукам). Если же и родственников не удается найти, награда отсылается обратно в Главное управление кадров.
Если у военного пропала медаль, он должен заявить об этом командиру. Если причина потери была уважительной (во время стихийного бедствия, боевого конфликта и т. д.), взамен утраченной награды выдается дубликат. Для получения дубликата оформляется соответствующее заявление в военный комиссариат либо штаб. В заявлении нужно указать свои личные данные, воинское звание на момент получения награды, наименование награды и причины ее утраты.

Льготы за медаль «За трудовую доблесть» в 2023

Командир батальона, полка или части подает ходатайство в профсоюзный орган, офицерское собрание или собрание трудового коллектива. Они уполномочены рассматривать возможность награждения указанной в представлении кандидатуры.
При положительном решении комиссии представление направляется в кадровую службу, второй экземпляр остается в части.
В течение 15 дней уполномоченные лица принимают решение о награждении гражданского служащего. Далее полный список кандидатов на награждение передается в Главное управление кадров. Если в перечень включены иностранные граждане, согласование производится с ГУ международного военного сотрудничества.
Главным кадровым управлением создается Приказ Минобороны о награждении.
Назначается дата церемонии. Медали вручает Министр обороны либо иное уполномоченное лицо. Вместе с отличительным знаком выдается удостоверение – оно понадобится в дальнейшем для оформления статуса «Ветерана труда».

Гражданин знакомится с региональными законодательными актами. Если ими предусматривается налоговое освобождение и его автомобиль соответствует заданным критериям, начинается сбор документов. Например, чаще всего привилегия предоставляется на одну единицу техники мощностью до 100-150 л.с.
Собранные документы подаются в ИФНС по адресу регистрации льготника вместе с заявлением о предоставлении льготы.
На рассмотрение документации сотрудникам налогового органа отводится 30 календарных дней, после чего заявителю направляется уведомление с принятым решением.

Чтобы оформить льготный статус, достаточно соответствовать одному из критериев, указанных в ст. 7 ФЗ №5. Сам факт наличия медали уже дает основания для получения удостоверения, потому как она выдается после 15 лет успешной работы в соответствующей сфере, но для этого нужно иметь общий стаж, достаточный для выхода на пенсию – 25 и 20 лет (мужчины и женщины).

Гражданин определяет, полагается ли ему льготный статус. Если он соответствует указанным выше критериям, необходимо начать сбор документов.
Когда документы собраны, они вместе с заявлением предоставляются в Соцзащиту.
После рассмотрения обращения в течение 30 дней с момента регистрации заявления уполномоченными сотрудниками соцоргана принимается решение о присвоении статуса. Ветерана включают в специальный реестр.
Заявителя уведомляют о принятом решении, назначают дату получения удостоверения.

Нагрудный знак – медаль трудовой доблести – без удостоверения, подтверждающего его выдачу, считается недействительным. При обращении за оформлением ветерана труда обязательно нужно предоставить указанный сертификат. Без него заявление не будет принято, а привилегии и льготы не будут установлены. Обязательно требуется оформить сначала дубликат в следующем порядке:

Сегодня получение медали за отличную работу вполне доступно, однако круг граждан, которым может предоставляться такое преимущество, очень ограничен. После распада СССР награждение некоторыми медалями и орденами было ограничено. Сотрудники уже не обращают внимания на такие награды и они скорее сохранились как память от старших поколений. Выдача медали была отменена в 1990 году. Возобновило традицию Министерство Обороны с назначением привилегий для сотрудников.

Кандидатов на награждение выдвигали сами коллективы, инициативу вносило руководство, также могли ходатайствовать об этом общественные организации. Причиной награждения часто являлись высокие показатели трудовой деятельности определенного работника. Для получения детали необходимо было соответствовать следующим требованиям:

Впервые власти утвердили назначение такой медали за заслуги перед страной при добросовестном и длительном осуществлении трудовых полномочий в 1938 году. Во времена Великой Отечественной Войны и после победы в этом событии, при коммунизме множество сотрудников получили этот знак отличия. Их выделили среди других работников как тружеников, такой статус был длительное время в особом почете.

Кто имеет право на получение медали за трудовую доьлесть

Кого награждают медалью «За спасение погибавших» Далеко не каждый способен получить награду «За спасение погибавших», в законе описаны конкретные случаи, когда медаль может быть выдана: человек спас людей во время наводнений, пожара; спасение происходило под землей; погибающий был спасен во время стихийных бедствий, тем самым спасающий рисковал собственным здоровьем и жизнью.

Первоначально, c 2000 г. по 2023 г., основанием награждения являлись «отличия в выполнении трудовых обязанностей», «высокие достижения в области образования, культуры, искусства, охраны здоровья, научно-исследовательской деятельности, подготовки высококвалифицированных кадров», а с 2001 г. по 2023 г. также при условии, если стаж (общая продолжительность) государственной службы (работы) в Министерстве обороны Российской Федерации (Вооруженных Силах Российской Федерации) составлял не менее 10 лет, из них в органе военного управления представляющем к награждению не менее 2 лет.

Итак, сама по себе медаль — не дает особых преференций, но с ее помощью можно получить статус ветерана труда. Притом, ключевую роль будет играть не сама медаль, а выданное к ней удостоверение. В случае утери вместо последнего прикладывается справка, выдаваемая Главным отделом кадров. Получение статуса ветерана труда — несложный процесс, если соблюдены все условия.

Разработку эскиза партия доверила художнику Ивану Дубасову – в том же 1938 году он представил на согласование готовый проект. После недолгих обсуждений его приняли за основу, а уже в начале следующего года пилотная партия наградных знаков была готова. 15 января первые советские ударники труда их получили в торжественной обстановке.

Медаль “за трудовую доблесть”: льготы и права, кого награждают, как оформить помощь

Во время укрепления могущества молодого советского государства правительство большое значение придавало стимулированию людей к работе. С этой целью использовались различные идеологические поощрения, разнообразные награды, в числе которых была и медаль «За трудовую доблесть».

Медалью «За трудовую доблесть» награждаются рабочие, колхозники, специалисты народного хозяйства, работники науки, культуры, народного образования, здравоохранения и другие граждане СССР. Медалью «За трудовую доблесть» могут быть награждены и лица, не являющиеся гражданами СССР.

Изделие советских времен выполнялась из серебра 925 пробы. Вес чистого серебра — 2 грамм, общий вес — 22,8 грамм. Этот вес не был постоянной величиной и мог меняться в зависимости от времени чеканки. Диаметр — 3,5 сантиметра, но он также мог варьироваться в небольших пределах.

, основанием награждения являлись «отличия в выполнении трудовых обязанностей», «высокие достижения в области образования, культуры, искусства, охраны здоровья, научно-исследовательской деятельности, подготовки высококвалифицированных кадров», а с 2001 г. по 2023 г.

регулярно перевыполнять план социалистического задания и норм выработки;
увеличивать производительность труда;
повышать качество выпускаемой продукции;
совершать научные открытия, которые способствуют улучшению мощности производства;
внедрять в работу прогрессивные технологии;
реализовать важные рационализаторские решения.

23 Июл 2021 uristpolik 402